版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
1、五年制高職又稱五年一貫制高職或五年制大專,是指招收初中畢業(yè)生、實行五年一貫制培養(yǎng)的??茖哟蔚母叩嚷殬I(yè)教育,是中等職業(yè)教育與高等教育高度融合的一種教育模式,是我國高等職業(yè)教育的重要形式之一。由于這部分學(xué)生處在可塑性很強、充滿情緒情感沖突的年齡階段,并且所接受的教育形式比較特殊,決定了五年制高職學(xué)生的教育管理不同于普通高職學(xué)生,也不同于高中生,具有其特殊性。因此,加強對五年制高職的教育研究,關(guān)注五年制高職學(xué)生的心理健康,是擺在我們面前的一項
2、緊迫而又無法回避的重要任務(wù)。 本研究旨在了解五年制高職學(xué)生的應(yīng)對方式、情緒問題及其關(guān)系,為更好地開展心理健康教育提供科學(xué)依據(jù)。本研究采用問卷調(diào)查法,選取山東司法警官職業(yè)學(xué)院873名五年制高職學(xué)生為被試,以“應(yīng)對方式問卷”和“SCL—90”為工具對學(xué)生的應(yīng)對方式、情緒問題及其之間的關(guān)系進行了探討。研究結(jié)果表明: 1、五年高職學(xué)生應(yīng)對方式選擇頻度的排序與普通高職學(xué)生、高中生均有不同。五年制高職學(xué)生的應(yīng)對方式無明顯的年級差
3、異,在應(yīng)激情況下多采取解決問題的應(yīng)對方式;性別、是否獨生子女、父母文化程度等因素對五年制高職學(xué)生應(yīng)對方式的選擇有一定影響。 2、五年制高職學(xué)生存在中度或中度以上心理健康問題的比例為27%,因情緒問題而存在心理健康問題的比例為26%,情緒問題是五年制高職學(xué)生最主要的心理問題。五年制高職學(xué)生的情緒問題受年級、性別、是否獨生子女、父母文化程度等因素的影響。 3、五年制高職學(xué)生解決問題和求助的應(yīng)對方式與情緒問題呈非常顯著負相關(guān);
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 眾賞文庫僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 五年制高職學(xué)生社會化問題研究.pdf
- 五年制高職語文
- 五年制大專生希望感、應(yīng)對方式及主觀幸福感的關(guān)系研究.pdf
- 桂西地區(qū)五年制高職生的心理健康、主觀幸福感與應(yīng)對方式研究.pdf
- 五年制高職學(xué)生英語習得障礙及其改進建議
- 五年制高職課程指導(dǎo)方案
- 五年制高職課程指導(dǎo)方案
- 五年制高職語文教材研究.pdf
- 五年制高職語文第五冊
- 五年制高職學(xué)校師生關(guān)系現(xiàn)狀和對策.pdf
- 基于五年制高職學(xué)生職業(yè)能力整體培養(yǎng)的行動研究
- 高職大學(xué)生心理控制源、情緒和應(yīng)對方式的關(guān)系研究.pdf
- 五年制高職學(xué)生的職業(yè)生涯規(guī)劃教育研究.pdf
- 五年制a卷
- 高職院校五年制中職學(xué)生品德現(xiàn)狀與教育對策研究
- 關(guān)于五年制高職“語文”課程整體設(shè)計
- 江蘇城職業(yè)學(xué)院五年制高職
- 江蘇城職業(yè)學(xué)院五年制高職
- 2018年江西非師范定向五年制高職
- 75365.五年制高職學(xué)生體育課堂問題行為的分析與對策
評論
0/150
提交評論