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1、汽車(chē) 4S 店或快修快保行業(yè)工資、獎(jiǎng)金提成及績(jī)效考核管理方案第 1 頁(yè) /共 32 頁(yè)汽車(chē) 4S 店快修快保行業(yè)工資、獎(jiǎng)金提成及績(jī)效考核管理方案(試行)汽車(chē) 4S 店或快修快保行業(yè)工資、獎(jiǎng)金提成及績(jī)效考核管理方案第 3 頁(yè) /共 32 頁(yè)為充分調(diào)動(dòng)售后服務(wù)部全體員工的積極性和創(chuàng)造性,確保公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),本著對(duì)勞資雙方公平合理的原則,特制訂本方案。第一章 第一章 工資管理 工資管理一、適用范圍適用范圍:售后服務(wù)部全體員工。二、工資總額
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