體力勞動人群職業(yè)緊張與睡眠障礙及工作能力關系的研究.pdf

1、目的：了解體力勞動人群職業(yè)緊張、睡眠質量、工作能力的狀況，為今后體力勞動人群職業(yè)緊張、睡眠質量、工作能力狀況的研究提供資料。
　　方法：采用職業(yè)緊張量表（OSI-R）、中文工作倦怠量表（CMBI）、匹茲堡睡眠指數(shù)量表（PSQI）、工作能力指數(shù)量表（WAI）按照分層整群抽樣的方法，隨機抽取采礦業(yè)、火力充發(fā)電、磨料、焊接、冶煉加工等不同行業(yè)的體力勞動人群858人進行職業(yè)緊張、睡眠質量、工作能力狀況的調查。
　　結果：1.職業(yè)緊張

2、不同性別的體力勞動人群在任務不適、責任感、娛樂休閑上有差異（P＜0.05）；不同工齡、婚姻狀況、學歷、收入的體力勞動人群在職業(yè)任務、個體應對資源上有差異（P＜0.05）。2.睡眠質量①以PSQI總分＞7分作為判斷睡眠質量問題的標準，體力勞動人群睡眠障礙發(fā)生率為41.38％。②體力勞動人群PSQI總分值為（7.36±3.23）分。③大中專及以下學歷的體力勞動人群與本科及以上學歷的體力勞動人群睡眠質量差異有統(tǒng)計學意義（P＜0.01），已婚的

3、體力勞動人群與未婚的體力勞動人群睡眠質量差異有統(tǒng)計學意義（P＜0.01），工齡＜15年的體力勞動人群與工齡≥15年的體力勞動人群睡眠質量差異有統(tǒng)計學意義（P＜0.01），不同性別、收入的體力勞動人群睡眠質量差異則無統(tǒng)計學意義。3.工作能力工作能力是優(yōu)和好的體力勞動人群占總數(shù)的79.49%，體力勞動人群工作能力情況在學歷、婚姻狀況、工齡、收入上存在極其顯著性差異（P＜0.01）。工作能力越好的組，ORQ、PSQ得分越低，PRQ得分越高。4

4、.職業(yè)緊張、工作能力、睡眠質量的相互關系相關分析顯示職業(yè)緊張與工作能力呈負相關，職業(yè)緊張與睡眠質量大部分呈正相關，睡眠質量與工作能力大部分呈負相關。多元逐步回歸分析顯示，婚姻狀況、工作能力、職業(yè)任務緊張、個體應對資源對睡眠質量都有影響；影響體力勞動人群工作能力的因素是工齡、職業(yè)任務、個人緊張反應、睡眠時間、個體應對資源、主觀睡眠質量、收入。
　　結論：1.職業(yè)緊張方面：男性、工齡小于15年、未婚、學歷較高、月收入低的體力勞動人群職

5、業(yè)任務緊張水平高于女性、工齡大于15年、已婚、學歷較低、月收入高的體力勞動人群；女性、工齡大于15年、已婚、學歷高、月收入高的職業(yè)倦怠水平高于男性、工齡短、未婚、學歷低、收入低的體力勞動人群。2.睡眠質量方面：體力勞動人群睡眠障礙發(fā)生率較高。工齡長、教育程度高、已婚的體力勞動人群睡眠質量差于工齡短、教育程度低、未婚的體力勞動者。3.工作能力方面：學歷較高、未婚、工齡短、收入高的體力勞動人群工作能力為優(yōu)秀和較好的比重高于學歷較低、已婚、工