公共管理領(lǐng)域跨部門事務(wù)協(xié)調(diào)模式研究——以無(wú)錫新區(qū)口岸管理為例.pdf

1、隨著我國(guó)公共管理實(shí)踐的發(fā)展,尤其是各種公共管理創(chuàng)新的出現(xiàn),公共管理過(guò)程的復(fù)雜性增加,在參與主體、政策法律、管理過(guò)程以及管理目標(biāo)等方面,都出現(xiàn)了多元化的趨勢(shì),因此帶來(lái)了更高的進(jìn)行協(xié)調(diào)的要求。能否有效地解決在協(xié)調(diào)過(guò)程中存在的各種問(wèn)題,形成促進(jìn)合作的公共管理機(jī)制,是提高我國(guó)公共管理的效率和有效性的一項(xiàng)基礎(chǔ)性任務(wù)。
　　 公共管理領(lǐng)域的跨部門事務(wù)的協(xié)調(diào)指對(duì)那些涉及政府多個(gè)部門、企事業(yè)單位、中介組織和社會(huì)組織等多元化主體的事務(wù)的協(xié)調(diào)。本文

2、通過(guò)對(duì)我國(guó)公共管理跨部門協(xié)調(diào)的發(fā)展、主要協(xié)調(diào)模式及存在問(wèn)題的分析,認(rèn)為由于我國(guó)公共行政體制仍然存在一定的滯后性,建立于其上的公共管理領(lǐng)域跨部門協(xié)調(diào)模式還不完善。為此,本文以無(wú)錫新區(qū)口岸管理領(lǐng)域跨部門的協(xié)調(diào)為實(shí)例,通過(guò)分析口岸管理領(lǐng)域的協(xié)調(diào)主體、協(xié)調(diào)對(duì)象、協(xié)調(diào)目標(biāo)、采用的協(xié)調(diào)模式、以及協(xié)調(diào)現(xiàn)狀,探討了無(wú)錫口岸管理領(lǐng)域協(xié)調(diào)缺失的原因?；谡w性政府及網(wǎng)絡(luò)治理理論,本研究提出了一系列加強(qiáng)我國(guó)公共管理領(lǐng)域跨部門協(xié)調(diào)的對(duì)策,指出要借鑒整體性政府理