軍人認知情緒調(diào)節(jié)策略與應(yīng)激反應(yīng)的關(guān)系.pdf

1、目的：
　　分析認知情緒調(diào)節(jié)策略與軍人急性應(yīng)激反應(yīng)、軍人疲勞反應(yīng)之間的相互關(guān)系，深入探討其影響因素及作用路徑，為制定合理、規(guī)范的心理干預措施提供科學指導，有效增強心理服務(wù)工作的針對性。
　　方法：
　　采用問卷調(diào)查方式進行研究。選用中文版認知情緒調(diào)節(jié)策略量表、領(lǐng)悟社會支持量表、心理彈性量表、軍人急性應(yīng)激反應(yīng)量表、多維疲勞量表，分別對1548名及850名解放軍官兵進行調(diào)查。數(shù)據(jù)使用SPSS21.0、AMOS17.0統(tǒng)計軟

2、件進行統(tǒng)計分析。
　　結(jié)果：
　　研究一:軍人認知情緒調(diào)節(jié)對急性應(yīng)激反應(yīng)影響分析
　　1.單因素方差分析結(jié)果顯示，是否為獨生子女、官兵不同級別與急性應(yīng)激反應(yīng)差異顯著;非適應(yīng)性情緒調(diào)節(jié)策略高低組與急性應(yīng)激反應(yīng)有統(tǒng)計學意義，高分組得分高于低分組得分;領(lǐng)悟社會支持、心理彈性各維度高低組與急性應(yīng)激反應(yīng)存在均存在顯著性差異，高分組得分低于低分組得分。
　　2.適應(yīng)性認知情緒調(diào)節(jié)策略、非適應(yīng)性認知情緒調(diào)節(jié)策略與急性應(yīng)激反應(yīng)均

3、顯著正相關(guān)(p＜0.01);領(lǐng)悟社會支持、心理彈性各維度與急性應(yīng)激反應(yīng)顯著正相關(guān)(p＜0.01)。
　　3.回歸分析結(jié)果顯示，領(lǐng)悟社會支持、心理彈性可以解釋急性應(yīng)激反應(yīng)方差變異7％，其中家庭外支持(β=-0.233，p＜0.001)、自強(β=-0.164，p＜0.05)對急性應(yīng)激反應(yīng)具有顯著負向預測作用;第二層回歸分析結(jié)果顯示，認知情緒調(diào)節(jié)策略可以解釋急性應(yīng)激反應(yīng)方差變異的16.5％，其中非適應(yīng)性情緒調(diào)節(jié)策略(β=0.309，p

4、＜0.001)對急性應(yīng)激反應(yīng)具有顯著正向預測作用。
　　4.結(jié)構(gòu)方程模型結(jié)果顯示，非適應(yīng)性情緒調(diào)節(jié)策略對急性應(yīng)激反應(yīng)具有直接作用。社會支持和心理彈性在認知情緒調(diào)節(jié)策略與急性應(yīng)激反應(yīng)之間均具有直接中介效應(yīng)，社會支持的中介效應(yīng)比例顯著高于心理彈性。
　　研究二:軍人認知情緒調(diào)節(jié)與軍人疲勞反應(yīng)影響因素分析
　　1.單因素方差分析結(jié)果顯示，非適應(yīng)性情緒調(diào)節(jié)策略高低組與疲勞反應(yīng)有統(tǒng)計學意義，高分組得分高于低分組得分;領(lǐng)悟社會支持

5、、心理彈性各維度高低組與疲勞反應(yīng)存在均存在顯著性差異，高分組得分低于低分組得分。
　　2.非適應(yīng)性策略與疲勞反應(yīng)顯著正相關(guān)(p＜0.01)，領(lǐng)悟社會支持、心理彈性各維度與疲勞反應(yīng)呈顯著負相關(guān)(p＜0.01)。
　　3.回歸分析結(jié)果顯示，領(lǐng)悟社會支持、心理彈性可以解釋疲勞反應(yīng)方差變異的17.4％，其中家庭外支持(β=-0.186，p＜0.01)、自強(β=-0.164，p＜0.05)對疲勞反應(yīng)具有顯著負向預測作用;認知情緒調(diào)節(jié)

6、策略可以解釋疲勞反應(yīng)方差變異的22.5％，其中適應(yīng)性情緒調(diào)節(jié)策略(β=-0.193，p＜0.001)對疲勞反應(yīng)有顯著負向預測作用，非適應(yīng)性情緒調(diào)節(jié)策略(β=0.354，p＜0.001)對疲勞反應(yīng)具有顯著正向預測作用。
　　4.結(jié)構(gòu)方程模型結(jié)果顯示，適應(yīng)性情緒調(diào)節(jié)策略、非適應(yīng)性情緒調(diào)節(jié)策略均可對疲勞反應(yīng)產(chǎn)生直接影響，也可以通過中介變量間接影響疲勞反應(yīng)。領(lǐng)悟社會支持在非適應(yīng)性情緒調(diào)節(jié)策略、適應(yīng)性情緒調(diào)節(jié)策略與疲勞反應(yīng)之間具有直接中介效

7、應(yīng)，心理彈性在適應(yīng)性情緒調(diào)節(jié)策略與疲勞反應(yīng)之間具有直接中介效應(yīng)。
　　結(jié)論：
　　1.領(lǐng)悟社會支持和心理彈性對軍人急性應(yīng)激反應(yīng)、疲勞反應(yīng)具有穩(wěn)定負向預測作用，其中家庭外支持在緩解軍人急性應(yīng)激反應(yīng)、疲勞反應(yīng)方面發(fā)揮主要作用。
　　2.非適應(yīng)性情緒調(diào)節(jié)策略對軍人急性應(yīng)激反應(yīng)、疲勞反應(yīng)均有穩(wěn)定正向預測作用。個體越傾向于使用非適應(yīng)性情緒調(diào)節(jié)策略，越容易出現(xiàn)急性應(yīng)激反應(yīng)與疲勞反應(yīng)。
　　3.適應(yīng)性情緒調(diào)節(jié)策略對軍人急性應(yīng)激