江西電視節(jié)目主持人隊(duì)伍建設(shè)研究.pdf

1、伴隨著傳媒產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，傳媒經(jīng)濟(jì)的競爭歸根結(jié)底就是人力資本的競爭?，F(xiàn)代傳媒機(jī)構(gòu)不僅需要高素質(zhì)的、優(yōu)秀的電視節(jié)目主持人才，更需要大量經(jīng)驗(yàn)豐富、敬崗愛業(yè)、專業(yè)知識(shí)過硬、文化素養(yǎng)深厚的主持人隊(duì)伍。優(yōu)秀電視節(jié)目主持人的緊缺制約著傳媒機(jī)構(gòu)的發(fā)展，也阻礙了江西整個(gè)電視行業(yè)向更高層面邁進(jìn)的步伐。目前在市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大潮下，江西的許多電視臺(tái)不能完全適應(yīng)現(xiàn)今的傳媒產(chǎn)業(yè)的發(fā)展需求，其中缺少核心競爭力是最主要的原因。再加上沒有足夠重視人才的價(jià)值，沒有制定有效的

2、激勵(lì)機(jī)制來調(diào)動(dòng)主持人們的工作積極性，沒有發(fā)揮主持人們的最大價(jià)值也是當(dāng)中不可或缺的原因。
　　近年來，江西雖然在電視節(jié)目主持人隊(duì)伍建設(shè)上已經(jīng)取得了小小的成績，但與目前國內(nèi)外一些發(fā)達(dá)國家或地區(qū)相比仍然存在很大差距。本文通過對江西電視節(jié)目主持人隊(duì)伍建設(shè)的研究，綜合本地區(qū)的實(shí)際情況和存在的問題，并借鑒國內(nèi)外電視節(jié)目主持人隊(duì)伍建設(shè)的經(jīng)驗(yàn)和做法，理出一些改變現(xiàn)狀的新方法，做了一些新的探索和嘗試，旨在給江西電視節(jié)目主持人隊(duì)伍建設(shè)的道路上添磚加瓦