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1、餐費(fèi)補(bǔ)貼管理辦法餐費(fèi)補(bǔ)貼管理辦法1、目的目的為體現(xiàn)公司福利政策,維護(hù)員工的公平利益,結(jié)合公司現(xiàn)階段的管理要求,暫制訂本管理辦法。2、范圍范圍本辦法適用于公司全體員工。3、職責(zé)職責(zé)3.1公司全體員工:應(yīng)嚴(yán)格遵守本辦法關(guān)于餐費(fèi)補(bǔ)貼管理的相關(guān)規(guī)定。3.2財(cái)務(wù)部職責(zé):負(fù)責(zé)按照本辦法相關(guān)規(guī)定對(duì)員工餐費(fèi)補(bǔ)貼進(jìn)行核算,在次月發(fā)放工資時(shí)一同予以發(fā)放。3.3人力資源部:負(fù)責(zé)按照本辦法核實(shí)員工出勤情況并核對(duì)餐費(fèi),準(zhǔn)確無(wú)誤后,經(jīng)員工書面確認(rèn),交到財(cái)務(wù)部辦理后
2、續(xù)手續(xù)。4、餐費(fèi)補(bǔ)貼管理辦法正文餐費(fèi)補(bǔ)貼管理辦法正文4.1凡與公司簽訂勞動(dòng)合同的員工均有權(quán)享用公司正常工作日內(nèi)元天的午餐費(fèi)補(bǔ)貼(已享受公司提供免費(fèi)午餐的員工除外),每月按實(shí)際出勤天數(shù)計(jì)算,月補(bǔ)貼金額為元,具體數(shù)額以實(shí)際考勤計(jì)核。4.2午餐補(bǔ)貼適用于在公司正常上班的員工,因請(qǐng)假、曠工、出差等不在公司的員工,公司不予以餐費(fèi)補(bǔ)貼。4.3人力資源部要嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度,認(rèn)真按照員工實(shí)際出勤情況填報(bào),避免多報(bào)或漏報(bào)現(xiàn)象出現(xiàn)。4.4對(duì)于弄虛作假,虛報(bào)
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