版權(quán)說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內(nèi)容提供方，若內(nèi)容存在侵權(quán)，請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
1、更新文檔在線好資料分享平臺您的在線顧問更新文檔在線gx18.北京麥當勞公司管理人員手冊北京麥當勞公司管理人員手冊目錄P1導論P1.1歡迎加入麥當勞行列………………………………………………………1P1.2麥當勞是……………………………………………………………………2P1.3北京麥當勞是………………………………………………………………2P1.4麥當勞經(jīng)營的四大宗旨Q.S.C&V…………………………………………3P1.5麥當勞在地方經(jīng)濟發(fā)展扮
2、演的角色………………………………………4P1.6麥當勞作風…………………………………………………………………5P1.7北京麥當勞公司組織結(jié)構(gòu)圖………………………………………………7P2公司的基本政策P2.1開門政策，溝通………………………………………………………………10海報欄…………………………………………………………………………10意見調(diào)查………………………………………………………………………10合理化建議…………………………………
3、…………………………………10開門政策………………………………………………………………………10問題解決、申訴程序…………………………………………………………11座談會…………………………………………………………………………11員工大會………………………………………………………………………11職前簡介………………………………………………………………………12溝通日…………………………………………………………………………12P2.2公司規(guī)
4、章制度…………………………………………………………………12政策說明………………………………………………………………………12工作時間………………………………………………………………………13加班……………………………………………………………………………13付工資日………………………………………………………………………14合同，合同期……………………………………………………………………14培訓協(xié)議……………………………………………………
5、……………………15試用期，轉(zhuǎn)正，試用期延長……………………………………………………15進公司日期（CSD）………………………………………………………………16作伙伴的基本責任……………………………………………………………16公正、公平………………………………………………………………………16禁止性騷擾………………………………………………………………………17安全政策…………………………………………………………………………17防盜………
6、………………………………………………………………………17保密………………………………………………………………………………17接見新聞媒體……………………………………………………………………18個人資料更改……………………………………………………………………18健康政策…………………………………………………………………………19健康與安全………………………………………………………………………19更新文檔在線好資料分享平臺您的在線顧問更新
7、文檔在線gx18.P5.3大病保險…………………………………………………………42P5.4失業(yè)保險…………………………………………………………43P5.5工傷保險（雇主責任險）………………………………………43P6檔案P6.1麥當勞檔案……………………………………………………44P6.2國內(nèi)檔案………………………………………………………44P6.3離職檔案辦理…………………………………………………44P7紀律P7.1正式口頭警告…………
8、………………………………………46P7.2最終局面警告…………………………………………………46P7.3紀律性停職…………………………………………47P7.4降職…………………………………………………47P7.5解聘…………………………………………………47P7.6導致處分的例子……………………………………47P7.7導致立即解聘的例子……………………………49P8訓練、發(fā)展P8.1公司辦公室人員訓練…………………………………………51
9、P8.2公司人員發(fā)展…………………………………………………51P8.3餐廳管理人員訓練……………………………………………52P8.4餐廳管理人員發(fā)展……………………………………………53P9獎勵P9.1總裁獎………………………………………………………56P9.2金色雙拱門獎………………………………………………56P9.3團隊獎………………………………………………………56P9.4杰出團隊獎…………………………………………………56P9.
10、5麥當勞方式團隊獎…………………………………………57P9.6服務工齡獎…………………………………………………57P9.7優(yōu)勝獎………………………………………………………57P9.8二百萬TC獎………………………………………………57P9.9年度杰出經(jīng)理獎……………………………………………57P9.10積極管理獎…………………………………………………57P9.11特殊貢獻獎…………………………………………………58結(jié)束語P1導論P1.1
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽，若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 眾賞文庫僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理，對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容，請與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 更新商業(yè)-麥當勞的人力資源管理
- 肯德基麥當勞公司人力資源管理資料
- 人力資源案例探討麥當勞的人力資源管理
- 麥當勞的人力資源管理系統(tǒng)
- 麥當勞人力資源管理知識
- 麥當勞人力資源管理最崇尚“堅毅”
- 麥當勞人力資源規(guī)劃資料
- 麥當勞——標準化人力資源管理
- 更新商業(yè)-麥當勞公司管理手冊
- 更新商業(yè)-麥當勞的資料
- 管理活動資料（人力資源管理）
- 更新商業(yè)-麥當勞大學資料
- 人力資源管理研究——A公司人力資源管理案例分析.pdf
- 人力資源管理(新）（人力資源管理）
- 非人力資源經(jīng)理的人力資源管理（人力資源管理）
- 公司人力資源管理講座
- 淺談公司人力資源管理
- 公司人力資源管理流程
- 自考資料——人力資源管理(0147)
- google公司人力資源管理
評論
0/150
提交評論