已閱讀1頁，還剩45頁未讀， 繼續(xù)免費(fèi)閱讀
版權(quán)說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內(nèi)容提供方，若內(nèi)容存在侵權(quán)，請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、該文第一部分,對建國后我國政府職能的發(fā)展演變進(jìn)行了一個簡單的回顧,指出我國政府職能的演變是一個逐步探索的過程,從感性的分析,其間經(jīng)歷了令人困惑的曲折和艱難的探索.第二部分是該文的重點,指出入世后我國政府所面臨的復(fù)雜的國際國內(nèi)環(huán)境,政府職能選擇要考慮各方面的因素.第三部分,分析實現(xiàn)上述政府職能所面臨的困難及解決困難的方法.該部分指出政府實現(xiàn)其職能所面臨的困難包括政府自身及政府以外兩個方面,政府自身的問題主要是指政府失靈,政府部門人員的經(jīng)濟(jì)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽，若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 眾賞文庫僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理，對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容，請與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 入世與中國政府職能的轉(zhuǎn)變.pdf
- 入世后我國政府職能的轉(zhuǎn)變及對策研究.pdf
- 中國政府職能定位的雙重選擇.pdf
- 入世與中國政府職能創(chuàng)新——從新制度經(jīng)濟(jì)學(xué)的制度變遷理論看入世對中國政府的影響.pdf
- “入世”后中國政府對外貿(mào)易職能轉(zhuǎn)變研究.pdf
- 論中國政府職能結(jié)構(gòu)的量化轉(zhuǎn)型.pdf
- 中國政府教育職能研究.pdf
- 中國政府決策的現(xiàn)狀分析及對策探討.pdf
- 中國政府采購的現(xiàn)狀及對策分析.pdf
- 中國政府經(jīng)濟(jì)職能轉(zhuǎn)變研究.pdf
- 入世后西部地方政府職能創(chuàng)新研究.pdf
- 對中國政府經(jīng)濟(jì)職能的探析.pdf
- 論加入世貿(mào)組織后政府職能的轉(zhuǎn)變.pdf
- 完善中國政府采購制度對策分析.pdf
- 中國政府形象傳播現(xiàn)存問題及對策分析.pdf
- 經(jīng)濟(jì)全球化下中國政府的經(jīng)濟(jì)職能分析.pdf
- 中國政府工具選擇與應(yīng)用的困境及其對策研究.pdf
- 中國政府雇員制的理論邏輯及路徑選擇.pdf
- 當(dāng)代中國政府的試點選擇.pdf
- 新世紀(jì)新階段中國政府文化職能轉(zhuǎn)變.pdf
評論
0/150
提交評論