已閱讀1頁(yè),還剩74頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、收購(gòu)和兼并是公司擴(kuò)張和發(fā)展的一條途徑,在中國(guó)的特殊形勢(shì)下,又成為政府讓虧損企業(yè)擺脫困境的一個(gè)選擇.然而,并購(gòu)活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)是巨大的.大多數(shù)并購(gòu)活動(dòng)淪于失敗,這從對(duì)以往并購(gòu)活動(dòng)的統(tǒng)計(jì)可以看出來(lái).在這樣的情況下,探討并購(gòu)虧損企業(yè)的成功性是十分必要的.該文旨在以往國(guó)外對(duì)并購(gòu)成功經(jīng)驗(yàn)研究的基礎(chǔ)上,從理論的角度,結(jié)合中國(guó)虧損企業(yè)的特點(diǎn),分析為使并購(gòu)成功應(yīng)該注意那些方面,期望對(duì)風(fēng)起云涌的并購(gòu)活動(dòng)起到一點(diǎn)借鑒作用.該文以"所有者財(cái)富最大化"為基本原理,相
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 眾賞文庫(kù)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 虧損企業(yè)扭虧專(zhuān)項(xiàng)治理方案
- 虧損企業(yè)利用重組改善經(jīng)營(yíng)績(jī)效的效果及原因分析.pdf
- 虧損企業(yè)定向增發(fā)績(jī)效研究——以東方航空為例.pdf
- 虧損企業(yè)定向增發(fā)績(jī)效研究——以東方航空為例
- A股虧損企業(yè)盈余管理的不同行業(yè)比較研究.pdf
- 企業(yè)并購(gòu)成功案例分析——it類(lèi)
- 中國(guó)上市公司虧損企業(yè)現(xiàn)金流量若干問(wèn)題研究.pdf
- 企業(yè)并購(gòu)成功的條件
- 企業(yè)并購(gòu)的成功案例分析——以吉利并購(gòu)沃爾沃為例
- 并購(gòu)整合是企業(yè)并購(gòu)成功的關(guān)鍵
- 企業(yè)并購(gòu)成功與失敗案例
- hr企業(yè)并購(gòu)成功的關(guān)鍵
- 中外企業(yè)聯(lián)盟中的“合資-虧損-并購(gòu)”風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估.pdf
- 中國(guó)企業(yè)跨國(guó)成功并購(gòu)案例分析
- 中國(guó)企業(yè)對(duì)海外上市企業(yè)并購(gòu)研究——基于并購(gòu)成功概率模型的分析.pdf
- 產(chǎn)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境對(duì)上市公司成長(zhǎng)性的影響——基于制造業(yè)上市公司連續(xù)虧損企業(yè)的實(shí)證分析.pdf
- 聯(lián)想虧損及對(duì)我國(guó)企業(yè)跨國(guó)并購(gòu)的啟示
- 文化融合企業(yè)并購(gòu)成功的秘訣
- 企業(yè)并購(gòu)成功的五點(diǎn)建議
- 中聯(lián)重科成功并購(gòu)cifa的并購(gòu)分析
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論