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文檔簡(jiǎn)介
1、<p> 學(xué)校情境動(dòng)機(jī)作用視角下的文秘?;虒W(xué)</p><p> 【摘要】本文基于作者從事的文秘專業(yè)基礎(chǔ)課程教學(xué)實(shí)際,以學(xué)校情境中的動(dòng)機(jī)作用這一視角,即美國(guó)心理學(xué)家?jiàn)W蘇伯爾(D.P.Ausubel)提出的學(xué)校情境中的成就動(dòng)機(jī)三方面的內(nèi)驅(qū)力決定成分,即認(rèn)知內(nèi)驅(qū)力(cognitive drive)、自我提高內(nèi)驅(qū)力(ego-enhancement drive)及附屬內(nèi)驅(qū)力(affiliative driv
2、e)。探討激發(fā)中職文秘專業(yè)學(xué)生學(xué)習(xí)專業(yè)基礎(chǔ)理論課的興趣,盡可能避免現(xiàn)有文秘專業(yè)課教學(xué)看似重要卻又似乎是“副科”的尷尬局面,提高課堂教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)效率。 </p><p> 【關(guān)鍵詞】動(dòng)機(jī);中職;文秘?;?</p><p> 1 中職階段專業(yè)課教學(xué)面臨的困境 </p><p> 從事中等職業(yè)教育階段專業(yè)基礎(chǔ)課教學(xué)的教師往往會(huì)遇到這樣尷尬的情境:語(yǔ)文數(shù)學(xué)英語(yǔ)等學(xué)科
3、作為傳統(tǒng)基礎(chǔ)學(xué)科的教學(xué),已經(jīng)得到了學(xué)生較高的認(rèn)知度。而且擁有了相對(duì)成熟的教育資源。而學(xué)生在學(xué)習(xí)了一段時(shí)間的專業(yè)課后,卻不知學(xué)習(xí)專業(yè)課有什么用;也不知將來(lái)畢業(yè)后該專業(yè)能面向哪些行業(yè)就業(yè)。 </p><p> 作為一門(mén)學(xué)科課程,專業(yè)課缺少健全的學(xué)科體系,這是專業(yè)課教學(xué)的“致命傷”。專業(yè)課程的組合存在著“重理輕能”,課程安排無(wú)序等缺陷。僅有的幾門(mén)專業(yè)主干課程的支撐也存在著偏重理論知識(shí),缺乏技能訓(xùn)練,內(nèi)容重復(fù)表述不一的
4、缺陷。專業(yè)選修課程的缺失,又使學(xué)生對(duì)專業(yè)基礎(chǔ)課程缺少全面的認(rèn)識(shí),對(duì)這樣的課程學(xué)習(xí)心存疑慮。這給教師的教學(xué)設(shè)置了障礙,也使學(xué)生在學(xué)習(xí)中拿捏不準(zhǔn)。 </p><p> 同時(shí),從事專業(yè)基礎(chǔ)課教學(xué)的教師往往不是“科班出身”,以文秘專業(yè)為例,專業(yè)基礎(chǔ)課教師普遍缺少相應(yīng)理論研究和從事公關(guān)文秘工作的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),“雙師型”教師的缺乏也是制約專業(yè)課發(fā)展的一個(gè)瓶頸。 </p><p> 可以這么說(shuō),專業(yè)基礎(chǔ)
5、課教學(xué)成了一塊食之無(wú)味,棄之可惜的“雞肋”。針對(duì)專業(yè)課面臨的困境,要提高專業(yè)課的教學(xué)效率,惟有從激發(fā)學(xué)生的動(dòng)機(jī)入手,了解學(xué)生的需要和動(dòng)機(jī)。即在學(xué)校情境中,有哪些需要和動(dòng)機(jī)可以促使學(xué)生把自己的行為指向?qū)I(yè)課的學(xué)習(xí)。 </p><p> 美國(guó)心理學(xué)家?jiàn)W蘇伯爾(D.P.Ausubel)認(rèn)為學(xué)校情境中的成就動(dòng)機(jī)包括三方面的內(nèi)驅(qū)力決定成分,即認(rèn)知內(nèi)驅(qū)力(cognitive drive)、自我提高內(nèi)驅(qū)力(ego-enhan
6、cement drive)及附屬內(nèi)驅(qū)力(affiliative drive)。在文秘專業(yè)基礎(chǔ)課教學(xué)中滲透成就動(dòng)機(jī)的作用,可以從一定程度上提高學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和學(xué)習(xí)效果。 </p><p> 2 學(xué)校情境中的動(dòng)機(jī)作用在專業(yè)課教學(xué)中的應(yīng)用 </p><p> 2.1 認(rèn)知內(nèi)驅(qū)力的應(yīng)用:奧蘇伯爾提出的成就動(dòng)機(jī)的第一個(gè)組成部分就是認(rèn)知內(nèi)驅(qū)力,即一種要求了解和理解的需要,要求掌握知識(shí)的需要,以及
7、系統(tǒng)地闡述問(wèn)題并解決問(wèn)題的需要。這是成就動(dòng)機(jī)中最重要最穩(wěn)定的動(dòng)機(jī)。每個(gè)個(gè)體都存在著不同程度的成就動(dòng)機(jī),潛在的動(dòng)機(jī)力量,要通過(guò)個(gè)體在實(shí)踐中不斷取得成功,才能表現(xiàn)出來(lái),才能具有特定的方向。 </p><p> 由此可見(jiàn),要取得專業(yè)基礎(chǔ)課教學(xué)的成功,首先要提高學(xué)生對(duì)該門(mén)課程的認(rèn)知水平,即激發(fā)出學(xué)生的認(rèn)知內(nèi)驅(qū)力。以文秘專業(yè)課教學(xué)為例,對(duì)于出生在中小城市又基本以農(nóng)村生源為主的職業(yè)學(xué)校學(xué)生來(lái)說(shuō),《公共關(guān)系基礎(chǔ)》中涉及到的許
8、多公共關(guān)系案例和情景都是陌生的。同樣《秘書(shū)基礎(chǔ)》中涉及的機(jī)關(guān)秘書(shū)所從事的政務(wù)類和事務(wù)類工作,以及《應(yīng)用文寫(xiě)作基礎(chǔ)》所涉及到的各種文體,都存在于他們的知識(shí)經(jīng)驗(yàn)之外。因此,對(duì)存在著專業(yè)學(xué)習(xí)的中職學(xué)生而言,在其接觸專業(yè)之初就提高專業(yè)的認(rèn)知度和忠誠(chéng)度,是非常有必要的。而提高專業(yè)的認(rèn)知度,是從提高職業(yè)認(rèn)知度開(kāi)始的。換句話說(shuō),當(dāng)學(xué)生對(duì)自己將來(lái)所要從事的職業(yè)有了一定的認(rèn)識(shí)之后,才能明確現(xiàn)在需要哪些知識(shí)儲(chǔ)備。激發(fā)學(xué)生的認(rèn)知內(nèi)驅(qū)力,提高學(xué)生的專業(yè)認(rèn)知度,
9、讓學(xué)生明白現(xiàn)在所學(xué)的專業(yè)知識(shí)是有用的,于是便有了“職業(yè)生涯設(shè)計(jì)”。(圖1) </p><p> 認(rèn)知內(nèi)驅(qū)專業(yè)認(rèn)知度職業(yè)認(rèn)知度職業(yè)生涯設(shè)計(jì) </p><p> 比如在學(xué)習(xí)《公共關(guān)系基礎(chǔ)》之初,不是馬上拋出一堆似是而非的理論知識(shí),而是先向?qū)W生呈現(xiàn)一些優(yōu)秀的公關(guān)從業(yè)者個(gè)案,如同樣是職業(yè)學(xué)校畢業(yè)的朱艷艷,23歲即成為上海市第一位公關(guān)經(jīng)理的介紹,能讓學(xué)生從真實(shí)存在的個(gè)體中去體認(rèn)感知職業(yè)所要求的素
10、養(yǎng)。與了解身邊任何一位成功者的足跡一樣,有著相似文化背景的個(gè)體改善了學(xué)生對(duì)本專業(yè)的認(rèn)知水平。 </p><p> 在課堂中,一方面向?qū)W生呈現(xiàn)朱艷艷所經(jīng)歷的種種職業(yè)挑戰(zhàn),如面試時(shí)她在與考官用英語(yǔ)聊了一個(gè)多小時(shí)之后,考官又要求其用中英文分別寫(xiě)4篇新聞稿,又提問(wèn)“如果現(xiàn)在讓你組織一個(gè)兒童繪畫(huà)比賽,你怎么辦?”她的回答是“計(jì)劃、組織、執(zhí)行、控制”,而這正是本學(xué)科中最重要的“四步工作法”。感性素材的加入,使原本遙遠(yuǎn)模糊的
11、專業(yè)素養(yǎng)變得清晰可見(jiàn);另一方面,在向?qū)W生介紹朱艷艷現(xiàn)在已自主創(chuàng)業(yè),是上海視點(diǎn)公共關(guān)系有限公司的總經(jīng)理之后,學(xué)生能夠感知到一個(gè)成功的公共關(guān)系人員的成長(zhǎng)脈絡(luò)。職業(yè)生涯規(guī)劃便不是空中樓閣。 </p><p> 教育的主要職責(zé)之一就是要讓學(xué)生對(duì)獲得有用的知識(shí)本身發(fā)生興趣,而不是讓他們?yōu)楦鞣N外界的獎(jiǎng)勵(lì)所左右。使用這樣的素材,肯定了認(rèn)知內(nèi)驅(qū)力在課堂學(xué)習(xí)中頭等重要作用時(shí),也包含了其他一些動(dòng)機(jī)的作用。比如材料中提到“1995年
12、,她拒絕了月薪2萬(wàn)元的工作機(jī)會(huì),如今的她已擁有1000萬(wàn)元的個(gè)人財(cái)富”。很顯然,這樣的信息已涉及到自我提高內(nèi)驅(qū)力的激發(fā),而認(rèn)知內(nèi)驅(qū)力只是成就動(dòng)機(jī)的組成成分之一。 </p><p> 2.2 自我提高內(nèi)驅(qū)力的應(yīng)用:成就動(dòng)機(jī)的第二個(gè)組成部分是自我提高內(nèi)驅(qū)力。自我提高內(nèi)驅(qū)力是個(gè)體對(duì)因自己的勝任能力或工作能力而贏得相應(yīng)地位的需要。這是成就動(dòng)機(jī)的主要組成部分。 </p><p> 自我提高內(nèi)驅(qū)力
13、并不指向?qū)W習(xí)任務(wù)本身。由于一個(gè)人贏得的地位通常是與他的成就或能力水平相稱的,成就的大小決定著他所贏得的地位高低;與此同時(shí),一定的地位又決定著他所感覺(jué)到的自尊心。所以自我提高內(nèi)驅(qū)力乃是把成就看作贏得地位與自尊心的根源,是一種外部動(dòng)機(jī)。 </p><p> 對(duì)學(xué)生而言,自我提高的這種動(dòng)機(jī),可以促使自己把行為指向?qū)W業(yè)上可能達(dá)到的造詣,又可促使學(xué)生在這一成就的基礎(chǔ)上把自己的行為指向今后在學(xué)術(shù)和職業(yè)方面的目標(biāo)。文秘專業(yè)的
14、學(xué)生通常面臨著兩種選擇,一種通過(guò)參加高等職業(yè)學(xué)校招生考試提升學(xué)歷,一種直接進(jìn)入勞動(dòng)力市場(chǎng)。無(wú)論是哪種選擇,學(xué)生都希望達(dá)到適應(yīng)自身能力的成就目標(biāo)。教師在組織教學(xué)的過(guò)程中應(yīng)該認(rèn)識(shí)到對(duì)不同素質(zhì)的學(xué)生,激發(fā)不同的自我提高內(nèi)驅(qū)力。職業(yè)學(xué)校中的綜合高中是一個(gè)特殊的存在,學(xué)生的構(gòu)成比較復(fù)雜,尤其在組織專業(yè)課教學(xué)時(shí),更要注重不同學(xué)生的需求來(lái)施教。在提倡“以就業(yè)為導(dǎo)向”的大環(huán)境下,使學(xué)生認(rèn)識(shí)到就業(yè)與提升學(xué)歷層次并不矛盾,只有達(dá)到一定的學(xué)歷層次才能有向上發(fā)
15、展的一個(gè)更高的平臺(tái)。在這個(gè)信息爆炸,社會(huì)瞬息萬(wàn)變的大環(huán)境中,只有通過(guò)專業(yè)學(xué)習(xí)才能達(dá)到較高的目標(biāo)。于是,高等職業(yè)學(xué)校的招考就不再是單純的應(yīng)試,而是獲得較高社會(huì)地位的一塊“敲門(mén)磚”。同時(shí),對(duì)于希望走進(jìn)社會(huì)的學(xué)生來(lái)說(shuō),也能夠給自己確立一個(gè)更廣闊的職業(yè)目標(biāo)。 </p><p> 2.3 附屬內(nèi)驅(qū)力的應(yīng)用:附屬內(nèi)驅(qū)力是成就動(dòng)機(jī)的第三個(gè)組成部分。它指的是一個(gè)人為了贏得長(zhǎng)者(如家長(zhǎng)、教師等)的贊許或認(rèn)可而表現(xiàn)出來(lái)的把工作做好
16、的一種需要。 </p><p> 學(xué)生求得學(xué)業(yè)成就,并不是把它看作贏得地位的手段,而是為了要從長(zhǎng)者那里獲得贊許和認(rèn)可。在專業(yè)課教學(xué)中,最直接的便是為了得到專業(yè)課教師的贊許和認(rèn)可。因此,激發(fā)出這種內(nèi)驅(qū)力的前提,是教師自身是充滿魅力的,至少是符合學(xué)生的期望形象的,是將要從事的行業(yè)的化身。首先,學(xué)生對(duì)教師在感情上有依附性,教師應(yīng)該是學(xué)生追隨和效法的對(duì)象。當(dāng)教師在講授“公共關(guān)系人員基本素質(zhì)”時(shí),學(xué)生最先審視的是專業(yè)課教
17、師是否具有良好語(yǔ)言表達(dá)能力,是否擁有至少一門(mén)外語(yǔ)知識(shí),是否良好的禮儀規(guī)范等等;其次,學(xué)生在從教師那兒得到的贊許或認(rèn)可中獲得一種派生的地位,即不是該學(xué)生自身有多么優(yōu)秀,而是由其所追隨和效法的某個(gè)人或某些人不斷給予的贊許或認(rèn)可中派生出來(lái)的。這一點(diǎn),類似于著名的“羅森塔爾效應(yīng)”。一方面,教師具有職業(yè)所要求優(yōu)秀素質(zhì),另一方面對(duì)學(xué)生施加的正面刺激,如“你很開(kāi)朗,有善于表達(dá),很適合從事這行”,“你的英語(yǔ)不錯(cuò),這是從事這行的一大優(yōu)勢(shì)”。最后享受到這種
18、派生地位樂(lè)趣的學(xué)生,會(huì)有意識(shí)地使自己的行為符合教師的標(biāo)準(zhǔn)和期望,以保持這種地位。自我提高的需要和附屬內(nèi)驅(qū)力結(jié)合所迸發(fā)出來(lái)的能量在專業(yè)課教育教學(xué)中是不可低估的。 </p><p> 除了專業(yè)基礎(chǔ)課教師之外,其他職業(yè)人的贊許或認(rèn)可,也能激發(fā)出學(xué)生的這一內(nèi)驅(qū)力。如果在教學(xué)中能把職業(yè)人請(qǐng)進(jìn)來(lái)與學(xué)生進(jìn)行溝通和交流,或是組織學(xué)生到相關(guān)部門(mén)實(shí)習(xí),可以進(jìn)一步激起他們的學(xué)習(xí)興趣。 </p><p> 3
19、 利用基礎(chǔ)學(xué)科的成就來(lái)刺激專業(yè)課教學(xué) </p><p> 值得一提的是學(xué)校情境中的動(dòng)機(jī)作用同樣存在于基礎(chǔ)學(xué)科中,專業(yè)課教學(xué)與基礎(chǔ)學(xué)科的教學(xué)是相輔相成的,任何一個(gè)個(gè)體都不可能撇開(kāi)基礎(chǔ)學(xué)科的學(xué)習(xí)而談專業(yè)發(fā)展。尤其是利用專業(yè)課教師自身的魅力促進(jìn)學(xué)生附屬內(nèi)驅(qū)力的激發(fā)。在文秘專業(yè)中,常常會(huì)遇到這樣的情況:有些學(xué)生的語(yǔ)言表達(dá)能力、社會(huì)交往能力以及自我管理能力都比較強(qiáng),惟獨(dú)邏輯思維能力比較欠缺,數(shù)學(xué)成為了制約專業(yè)發(fā)展的瘸腿科
20、目。這樣的學(xué)生往往比較有主見(jiàn),認(rèn)知水平較高,自我提高的愿望也很強(qiáng)烈。此時(shí)附屬內(nèi)驅(qū)力的作用就凸顯出來(lái)。如果一位專業(yè)課教師能夠使學(xué)生意識(shí)到數(shù)學(xué)學(xué)科在訓(xùn)練思維中的作用,對(duì)于今后的職業(yè)生涯也有著重要作用。同時(shí)該教師在學(xué)生心目中具有較高的地位,已經(jīng)擁有了話語(yǔ)的權(quán)威性,那么對(duì)于改善學(xué)生對(duì)瘸腿科目的認(rèn)識(shí),從得到這位教師認(rèn)可的角度出發(fā)來(lái)改善學(xué)業(yè)成就。這同時(shí)也說(shuō)明了為什么專業(yè)課呼喚“雙師型”人才原因之一。 </p><p> 顯
21、然,利用基礎(chǔ)學(xué)科中的學(xué)業(yè)成就并不是一句“你很棒”就可以解決的,思維的訓(xùn)練要滲透到案例分析的邏輯性中,語(yǔ)言的訓(xùn)練要滲透到應(yīng)用性的寫(xiě)作中,在教學(xué)中有意識(shí)地滲透基礎(chǔ)學(xué)科的知識(shí),如在講授《秘書(shū)基礎(chǔ)》“秘書(shū)信息工作的特點(diǎn)、原則和要求”一節(jié)時(shí)涉及到秘書(shū)信息工作的特點(diǎn)之二“綜合性”。教材舉了個(gè)“某地欲興建棉紡廠”的例子,這要應(yīng)用到地理學(xué)科中的許多知識(shí)。學(xué)生認(rèn)識(shí)到了專業(yè)課與基礎(chǔ)學(xué)科的聯(lián)系,在潛意識(shí)中也提升了專業(yè)課的重要性。有學(xué)生發(fā)出“專業(yè)課老師懂得最多
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