論我國(guó)政府執(zhí)行力的提升：挑戰(zhàn)、機(jī)遇與途徑.pdf

1、政府執(zhí)行力是指為了順利實(shí)現(xiàn)政府的方針、政策、路線所設(shè)定的目標(biāo)及開展日常行政性事務(wù)，執(zhí)行人員準(zhǔn)確理解組織目標(biāo)，并通過(guò)對(duì)政府內(nèi)人財(cái)物、信息及權(quán)威等資源的使用，將設(shè)定目標(biāo)變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)的能力和效力。政府執(zhí)行力直接影響著政府效能，也是決定綜合國(guó)力和國(guó)家競(jìng)爭(zhēng)力的重要因素，因而，提升政府執(zhí)行力成為我國(guó)政府改革的重要內(nèi)容和目標(biāo)。當(dāng)前，面對(duì)復(fù)雜的社會(huì)事務(wù)和多樣化的公眾需求，我國(guó)政府執(zhí)行力面臨著諸如決策的科學(xué)性欠缺、執(zhí)行人員的能力和意愿不足、執(zhí)行資源不夠完備、

2、執(zhí)行力文化亟需凈化等問(wèn)題，而在新的時(shí)代背景下，提升政府執(zhí)行力的挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存。一方面，信息化等發(fā)展對(duì)政府執(zhí)行力的提升問(wèn)題帶來(lái)諸多挑戰(zhàn)，如新媒體的發(fā)展削弱政府居于主導(dǎo)地位的話語(yǔ)權(quán)、傳統(tǒng)的行政層級(jí)體制的改變、對(duì)政府效能的追求及多元化的利益訴求等。另一方面，新形勢(shì)的變化也為問(wèn)題的解決提供了難得的歷史機(jī)遇，如決策技術(shù)在政府管理中的應(yīng)用、社會(huì)組織和公眾參與的發(fā)展等都對(duì)研究政府執(zhí)行力問(wèn)題提供了新的解決思路和方法。
　　因此，可以通過(guò)以下途徑來(lái)

3、提高政府執(zhí)行力:完善決策技術(shù)的運(yùn)用，提高政策制定的質(zhì)量，如大數(shù)據(jù)分析技術(shù)在決策中的應(yīng)用，能夠?yàn)闆Q策者提供比較清晰的利益需求分布，及時(shí)掌握決策在執(zhí)行過(guò)程中的情況并對(duì)政策內(nèi)容進(jìn)行修正和補(bǔ)充;推進(jìn)政府職能轉(zhuǎn)變，健全執(zhí)行制度與機(jī)制，就要處理好政府與市場(chǎng)，政府與社會(huì)之間的關(guān)系，在政府組織內(nèi)部引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，健全信息溝通機(jī)制和監(jiān)督機(jī)制等;順應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)需求，提升執(zhí)行人員的能力與素質(zhì)，對(duì)執(zhí)行人員的現(xiàn)有知識(shí)和能力進(jìn)行更新和培訓(xùn)，創(chuàng)新執(zhí)行技術(shù)和執(zhí)行手段;培育