政府采購績效評估體系構(gòu)建研究.pdf

1、我國從1995年開始政府采購試點(diǎn)工作以來，政府采購規(guī)模不斷擴(kuò)大，特別是2003年頒布了《政府采購法》以后，采購規(guī)模更是迅速擴(kuò)大。我國財政改革的重心開始轉(zhuǎn)移到支出管理上來。這是構(gòu)建公共財政體系的必然選擇，也是我國建立節(jié)約型政府和節(jié)約型社會的必然選擇。人們開始將目光從簡單的重視采購規(guī)模、重視資金節(jié)約率，轉(zhuǎn)移到重視監(jiān)督和績效上來。但是，我國目前仍然缺乏對政府采購績效評估工作的重視，并且也沒有建立起全面的政府采購績效評估制度。
　　我國政

2、府采購績效評估目前存在的問題是：評估指標(biāo)體系不完善、評估的相關(guān)法律法規(guī)不健全、評估主體缺乏多元化、評估的程序缺乏規(guī)范性、評估的結(jié)果缺乏合理的應(yīng)用等問題。為了解決這些問題，本文在借鑒國外成熟的政府采購績效評估經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，提出了具有針對性建議，為我國政府日后構(gòu)建完善的績效評估體系奠定了基礎(chǔ)。本文的創(chuàng)新之處是從法律層面和思想層面加深了對政府采購績效評估體系構(gòu)建的認(rèn)識；評估方法決定評估指標(biāo)體系是否規(guī)范，所以一定要科學(xué)合理地使用評估技術(shù)；并且利