武漢市索河鎮(zhèn)政府績效管理研究.pdf

1、績效管理是為了提高組織業(yè)績和效果而展開的一系列管理活動(dòng)，隨著西方國家政府改革運(yùn)動(dòng)的發(fā)展，績效管理從20世紀(jì)70年代開始被運(yùn)用于政府部門中。在我國，績效管理是隨著行政管理體制改革的進(jìn)程而逐步引用的，并在十一屆人大一次會(huì)議的人大報(bào)告中對(duì)績效管理制度作了明確要求。當(dāng)前，在全面深化改革和兩個(gè)百年目標(biāo)的新形勢、新任務(wù)下，對(duì)政府部門的執(zhí)政能力、績效水平等內(nèi)容進(jìn)行研究具有十分重要的理論和現(xiàn)實(shí)意義。本文以武漢市索河鎮(zhèn)政府績效管理為研究的切入點(diǎn)，對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)政

2、府績效管理的現(xiàn)狀和問題進(jìn)行深入分析，以找尋可以改善鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府績效管理的方法與對(duì)策。
　　本文共分為五個(gè)部分：第一個(gè)部分為導(dǎo)論部分，首先介紹了本文的選題背景、研究意義，然后對(duì)國內(nèi)外關(guān)于政府績效管理的研究情況進(jìn)行梳理，最后闡明本文的研究思路與方法。第二個(gè)部分為鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府績效管理的理論部分。由政府績效管理概述、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府績效管理、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府績效管理的意義和鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府績效管理實(shí)踐組成。第三部分是對(duì)索河鎮(zhèn)政府績效管理體系的現(xiàn)狀分析。對(duì)索河鎮(zhèn)概況、索河