內(nèi)部審計(jì)論文正文

1、哈爾濱理工大學(xué)學(xué)士學(xué)位論文I娃哈哈集團(tuán)有限公司內(nèi)部審計(jì)問題研究娃哈哈集團(tuán)有限公司內(nèi)部審計(jì)問題研究摘要摘要國際內(nèi)部審計(jì)師協(xié)會修訂了《內(nèi)部審計(jì)實(shí)務(wù)框架標(biāo)準(zhǔn)》，新的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定：一是要加強(qiáng)公司管理過程中的內(nèi)部審計(jì)；二是內(nèi)部審計(jì)部門要為實(shí)現(xiàn)企業(yè)的最終目標(biāo)提供有力協(xié)助。由此看來，內(nèi)部審計(jì)的基礎(chǔ)和依據(jù)在于企業(yè)的各種管理控制機(jī)制，因此，企業(yè)的成功發(fā)展離不開有效的內(nèi)部審計(jì)。本文以大型民營企業(yè)娃哈哈集團(tuán)有限公司為例，通過研究內(nèi)部審計(jì)在娃哈哈集團(tuán)有限公司中所存

2、在的問題，從更深更廣的角度來思考這些問題，并結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況，為解決娃哈哈集團(tuán)有限公司內(nèi)部審計(jì)中存在的問題提供新的思路與新的方法。本文分別從四個(gè)部分展開論述，第一章為緒論部分，介紹了研究的目的和意義、國內(nèi)外研究的現(xiàn)狀、研究的內(nèi)容及方法；第二章為內(nèi)部審計(jì)相關(guān)理論概述，本章主要論述了內(nèi)部審計(jì)理論的內(nèi)容及其發(fā)展情況、內(nèi)部控制理論的內(nèi)容和內(nèi)部審計(jì)與內(nèi)部控制之間的關(guān)系；第三章簡單介紹了內(nèi)部審計(jì)在娃哈哈集團(tuán)的概況以及存在主要問題，并簡單分析了問題

3、產(chǎn)生的原因，此章節(jié)為論文的主體部分，提出了內(nèi)部審計(jì)中所存在的問題；第四章娃哈哈集團(tuán)有限公司內(nèi)部審計(jì)問題的改善對策和建議，分別從制度、人員、工作內(nèi)容和審計(jì)業(yè)務(wù)方面介紹了如何完善娃哈哈集團(tuán)有限公司的內(nèi)部審計(jì)。關(guān)鍵詞關(guān)鍵詞：娃哈哈集團(tuán)；民營企業(yè)；內(nèi)部審計(jì)哈爾濱理工大學(xué)學(xué)士學(xué)位論文IIIsuggestionrespectivelyfromthesystempersonnelwkcontentauditservicesintroducedhowt