足浴店管理制度

1、第二章考勤1、技師上班分早、晚班，留牌值班人員不得未經(jīng)主管允許私自離開，否則按早退處理。2、技師上下班必須點到，凡點到不在者，做遲到、早退處理。3、技師上班遲到、早退1—10分鐘罰款10元，遲到、早退10—30分鐘罰款20元，30分鐘—1小時罰款30元，超過一小時罰50元，超過2小時按曠工半天處理，超過3小時按曠工一天處理。4、技師不可無故曠工，曠工半天罰款100元，曠工一天罰款200元，連續(xù)曠工三天或一個月累計曠工三天做自動離職處理。

2、5、技師正式上鐘后每月有三天公休，出勤不滿月的按每滿十天可公休1天的方法計算，原則上不準連休，如有特殊情況必須向部門主管人員提前申請，每月底要提前申請下月公休。（新入職有保底的技師每月初正常休假外，必須達到滿勤，否則不予計算保底病假除外。）6、請病假或因病辭職必須提供市級、正規(guī)醫(yī)院的病例和收費證明并經(jīng)公司核實，特殊情況（意外事件）才能請事假，必須經(jīng)部門主管批準后方可生效，半天以內(nèi)由主管批準，一天以上由部門經(jīng)理批準，請假超過2天以上工資延

3、遲相應(yīng)的天數(shù)發(fā)放當月工資。第三章日常行為要求1、技師上鐘要講究儀容、儀表、儀態(tài)和禮貌；上班必須穿工衣、工鞋、戴工牌，化淡妝，不能留指甲、戴戒指和手鏈等飾品上鐘，違者處以5—10元罰款。2、技師要禮貌待客、尊重排，否則除書面檢討外并處以20元—100元罰款。情節(jié)嚴重者，立即解雇扣除所有違約金。11、技師上班時間用餐時間為30分鐘，超出用餐時間一律按遲到處理。12、技師上班時間不得隨意離開技師房，叫上鐘不在，除特殊情況外（需經(jīng)過主管同意），

4、違者罰10元次13、下班后不可無故在公司逗留或留宿，特數(shù)情況須經(jīng)上司許可，否則罰20—50元次。第四章上下鐘規(guī)程1、技師上鐘必須認真做好上鐘前準備，配備好足浴用品，并化好淡妝。2、技師在接到上鐘指令，必須5分鐘內(nèi)到指定房間，超過5—10分鐘罰款10元，11—20分鐘罰款20元。3、技師上鐘要嚴格按照規(guī)定的上鐘流程和按摩程序、時間進行。4、任何技師不可私自挑客、退客，違者罰20—50元次。不可擅自竄房，違者罰10元—20元次。5、技師上鐘

5、要看準時間，不得偷鐘、少時間，違者按5元分鐘計算處罰。6、技師上鐘要技師、主動向服務(wù)員反饋房間信息。如：茶水、飲品是否到位、其他技師是否到位、客人是否損壞房間物品，若視而不見引起客人投訴者相關(guān)技師罰10元次。7、技師上鐘要禮貌，及時詢問客人按摩的感覺，接受客人合理的要求和意見8、技師上鐘嚴禁幫人點鐘其他技師，違者罰50元次9、技師上鐘不得將大量的水弄到地面上，或?qū)⒗鴣y丟影響清潔，違者罰10元次。10、技師被退鐘，應(yīng)視視為正常情況，溫和