創(chuàng)客管理制度

1、泌陽(yáng)縣電子商務(wù)運(yùn)營(yíng)服務(wù)中心1泌陽(yáng)縣電子商務(wù)運(yùn)營(yíng)中心創(chuàng)客管理制度泌陽(yáng)縣電子商務(wù)運(yùn)營(yíng)中心創(chuàng)客管理制度第一章第一章創(chuàng)客管理制度創(chuàng)客管理制度1.文明辦公，不得在基地內(nèi)大聲喧嘩，不得高音播放或演奏音樂(lè)，不制造影響其他入駐創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)的噪音。2.服從中心管理，積極參加中心組織的各項(xiàng)活動(dòng)。3.入駐創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)建立完善的員工考勤制度，在工作及接待日應(yīng)保證正常的辦公和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。4.不得在樓內(nèi)舉辦大型娛樂(lè)活動(dòng)、封建迷信活動(dòng)、舞會(huì)、音樂(lè)會(huì)及類(lèi)似活動(dòng)。5.配合中心物

2、業(yè)做好清潔衛(wèi)生管理工作，保持公共區(qū)域清潔，不隨地吐痰、亂丟紙屑及垃圾。6.愛(ài)護(hù)中心公共設(shè)施，配合做好相關(guān)管理工作，對(duì)違反相關(guān)規(guī)定，損壞公共設(shè)施照價(jià)賠償，對(duì)造成不良影響的，中心將追究其責(zé)任。7.任何人不得將任何寵物、禽類(lèi)帶入中心。8.入駐創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)完善員工保險(xiǎn)保障。由于管理不善，發(fā)生員工安全事故，損失由入駐創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)承擔(dān)；后果嚴(yán)重的，依法追究相應(yīng)法律責(zé)任。9.創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)工作人員不得在基地留宿，可適當(dāng)加班，但加班時(shí)間不得超過(guò)凌晨0:00（電商等

3、特殊節(jié)假日除外）。第二章第二章房屋使用管理制度房屋使用管理制度泌陽(yáng)縣電子商務(wù)運(yùn)營(yíng)服務(wù)中心3變更地址、稅務(wù)登記證及相關(guān)證件，如未取得以上證件，中心有權(quán)進(jìn)行清退。4.入駐期間，入駐創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)及時(shí)足額向中心繳納水、電等其他相關(guān)費(fèi)用。5.根據(jù)工作需要及時(shí)上報(bào)經(jīng)營(yíng)報(bào)告和完稅證明，及時(shí)上報(bào)帶動(dòng)就業(yè)人員情況，提交其身份證復(fù)印件，就業(yè)失業(yè)登記證復(fù)印件，聯(lián)系方式等。6.創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)存在違規(guī)經(jīng)營(yíng)；入駐后連續(xù)二個(gè)月未開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的；如發(fā)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人或?qū)嶋H經(jīng)營(yíng)

4、范圍與營(yíng)業(yè)執(zhí)照項(xiàng)目不符的；未能按時(shí)向中心上報(bào)相關(guān)資料或所報(bào)資料內(nèi)容失實(shí)，經(jīng)核實(shí)將對(duì)入駐創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)勒令退出。7.入駐創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)不能隨意調(diào)換工位。因特殊情況退出的駐戶應(yīng)提前一周向管理中心提出申請(qǐng)，并寫(xiě)出書(shū)面申請(qǐng)，結(jié)清相關(guān)費(fèi)用后，到服務(wù)管理中心辦理退出手續(xù)。8.創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)在收到《退出通知書(shū)》后三日內(nèi)，須結(jié)清應(yīng)繳費(fèi)用、撤出所屬設(shè)施設(shè)備、清理場(chǎng)地。如逾期拒不退出的，中心將有權(quán)處置。第四章第四章消防、安全管理制度消防、安全管理制度1.入駐創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)培訓(xùn)員