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文檔簡(jiǎn)介
1、隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的快速發(fā)展,人力資源已成為企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)鍵因素,而績(jī)效管理又是人力資源管理的重要工具。在我區(qū)知名企業(yè)金河乳業(yè)有限公司在績(jī)效管理方面成了人們關(guān)注的焦點(diǎn)。
本文通過(guò)查閱文獻(xiàn)、搜集信息、發(fā)放問(wèn)卷、個(gè)別訪談等方法對(duì)寧夏金河乳業(yè)有限公司績(jī)效管理進(jìn)行了深入研究,針對(duì)現(xiàn)存問(wèn)題,運(yùn)用績(jī)效管理的基本理論和方法提出了改進(jìn)方案。其目的是通過(guò)績(jī)效管理的改進(jìn),進(jìn)一步提高企業(yè)管理水平,提升員工工作績(jī)效,實(shí)現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)。
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