Y客車企業(yè)股權(quán)激勵(lì)方案的效果及評(píng)價(jià).pdf

1、股權(quán)激勵(lì)一直是學(xué)者們熱議的話題，企業(yè)將它作為激勵(lì)非常重要的手段主要原因是它可以降低企業(yè)因雇傭經(jīng)營者的成本。股權(quán)激勵(lì)制度在美國產(chǎn)生，而拉開中國股權(quán)激勵(lì)改革序幕的是兩個(gè)辦法的頒布，其一是《上市公司股權(quán)激勵(lì)辦法》是由我國的證券監(jiān)督委員會(huì)頒布的，其二是《國有控股上市公司實(shí)施股權(quán)激勵(lì)試行辦法》，是由國家資產(chǎn)管理委員會(huì)和財(cái)政部共同頒布的。
　　目前我國的上市企業(yè)實(shí)踐股權(quán)激勵(lì)也是風(fēng)起云涌。自從2006年，我國A股市場上實(shí)施股權(quán)激勵(lì)的上市公司數(shù)量

2、總體在不斷上升。根據(jù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，到2013年年末，上市公司發(fā)表股權(quán)激勵(lì)公告的共有538家，有420家通過了股東大會(huì)，占所有A股上市公司總數(shù)的18.67％。目前我國實(shí)施股權(quán)激勵(lì)的上市公司的數(shù)量在不斷增多，股權(quán)激勵(lì)方面的實(shí)證研究也在逐漸的積累。在這樣的背景之下，本文通過梳理股權(quán)激勵(lì)相關(guān)理論，搜集目前我國在實(shí)施股權(quán)激勵(lì)方面的數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，并結(jié)合汽車行業(yè)的特點(diǎn)，對(duì)Y客車企業(yè)股權(quán)激勵(lì)的個(gè)案深入研究，從Y客車企業(yè)的股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的實(shí)際情況入手，運(yùn)用