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文檔簡(jiǎn)介
1、在我國(guó),團(tuán)體心理咨詢的形式以結(jié)構(gòu)式團(tuán)體為主,針對(duì)團(tuán)體咨詢的研究則主要以學(xué)生為研究對(duì)象、以實(shí)驗(yàn)法為主要的研究方法。而針對(duì)團(tuán)體過(guò)程的研究則幾乎是一片空白。本研究通過(guò)非結(jié)構(gòu)的動(dòng)力型人際取向團(tuán)體咨詢的方式,以量化描述性統(tǒng)計(jì)的研究方法,來(lái)研究在團(tuán)體咨詢的過(guò)程之中,團(tuán)體工作效能的變化和發(fā)展。
研究者以一個(gè)由7名成員組成的團(tuán)體為研究對(duì)象,進(jìn)行12次團(tuán)體咨詢(每周一次,持續(xù)近4個(gè)月)。在每一次的團(tuán)體聚會(huì)之后,邀請(qǐng)成員填寫(xiě)《歐文亞隆團(tuán)體凝聚力量
2、表》和《亞隆治療因子量表簡(jiǎn)化版》,并對(duì)團(tuán)體全過(guò)程進(jìn)行錄音。團(tuán)體成員從社會(huì)招募,是帶有明確個(gè)人議題的自愿付費(fèi)接受團(tuán)體咨詢的來(lái)訪者。
研究結(jié)果表明:
1,在團(tuán)體的各個(gè)不同階段里,團(tuán)體工作效能是不同的。
2,各治療因子效能的發(fā)揮,有其獨(dú)特的變化規(guī)律。
3,一些治療因子的變化,互相之間有一定的聯(lián)系。
4,治療師的個(gè)人風(fēng)格會(huì)影響治療因子的效能。
5,團(tuán)體所用的量表在部分維度上的效度存疑。
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