小學(xué)教育畢業(yè)論文《淺談小學(xué)課堂紀(jì)律管理》

1、<p>　　?？粕厴I(yè)設(shè)計(jì)（論文）</p><p>　　淺談小學(xué)課堂紀(jì)律管理</p><p>　　學(xué) 院： </p><p>　　專 業(yè)： 小學(xué)教育專業(yè) </p><p>　　學(xué) 號(hào)： &

2、lt;/p><p>　　學(xué)生姓名： </p><p>　　指導(dǎo)教師： </p><p><b>　?。毞Q）</b></p><p><b>　　摘 要</b></p><p>

3、　　課堂紀(jì)律管理在整個(gè)教學(xué)過程中是十分重要的，良好的課堂紀(jì)律是教學(xué)得以順利進(jìn)行的前提，所以我們要重視課堂紀(jì)律的管理，尋找一些行之有效、符合自己的教學(xué)管理方法。本文通過對(duì)小學(xué)課堂教學(xué)的研究，結(jié)合本人在弼塘小學(xué)和佛山市第一小學(xué)實(shí)習(xí)的觀察研究，總結(jié)出在小學(xué)課堂通過樹立教師威信、制定并嚴(yán)格執(zhí)行班規(guī)、合理懲獎(jiǎng)、加強(qiáng)溝通、利用班干學(xué)生監(jiān)督和提高教師自身素質(zhì)等課堂紀(jì)律管理方法及處理課堂紀(jì)律問題的一些對(duì)策，從而使課堂教學(xué)能夠順利進(jìn)行。</p>

4、;<p>　　關(guān)鍵詞：小學(xué)；課堂紀(jì)律；管理方法；對(duì)策</p><p><b>　　目錄</b></p><p>　　一、小學(xué)課堂紀(jì)律管策略…………………………………………………………………………1</p><p>　?。ㄒ唬淞⒔處熗拧?</p><p

5、>　　1、給學(xué)生良好的第一印象…………………………………………………………………………1</p><p>　　2、通過教師學(xué)識(shí)樹立威信…………………………………………………………………………1</p><p>　　3、處事果斷…………………………………………………………………………………………1</p><p>　　4、真誠(chéng)對(duì)待學(xué)生……………………………………

6、………………………………………………2</p><p>　?。ǘ┲贫ò嘁?guī)，明確課堂常規(guī)…………………………………………………………………2</p><p>　?。ㄈ┖侠愍?jiǎng)懲，樹立課堂新風(fēng)…………………………………………………………………2</p><p>　?。ㄋ模┘訌?qiáng)溝通，情理兼顧，端正課堂秩序……………………………………………………3</p>

7、<p>　?。ㄎ澹├冒喔?，學(xué)生監(jiān)督，形成自主管理……………………………………………………3</p><p>　　二、課堂應(yīng)急預(yù)案…………………………………………………………………………………3</p><p>　?。ㄒ唬┨幚磔p微的違紀(jì)行為………………………………………………………………………4</p><p>　　1、非語(yǔ)言干預(yù)…………………………………

8、……………………………………………………4</p><p>　　2、語(yǔ)言干預(yù)…………………………………………………………………………………………4</p><p>　?。ǘ┨幚韲?yán)重的違紀(jì)行為：懲罰………………………………………………………………4</p><p>　　1、表達(dá)失望…………………………………………………………………………………………5</p&g

9、t;<p>　　2、失去特權(quán)…………………………………………………………………………………………5</p><p>　　3、隔離………………………………………………………………………………………………5</p><p>　　4、寫檢討……………………………………………………………………………………………5</p><p>　　5、罰抄………………………

10、………………………………………………………………………5</p><p>　　6、留堂………………………………………………………………………………………………5</p><p>　　7、找家長(zhǎng)……………………………………………………………………………………………5</p><p>　　總結(jié)…………………………………………………………………………………………………5&

11、lt;/p><p>　　參考文獻(xiàn)……………………………………………………………………………………………6</p><p>　　課堂管理是指教師在教學(xué)活動(dòng)中通過協(xié)調(diào)課堂內(nèi)各種人際關(guān)系，吸引學(xué)生積極參與課堂活動(dòng)，使課堂環(huán)境達(dá)到最優(yōu)化的狀態(tài)，從而實(shí)現(xiàn)預(yù)定教學(xué)目標(biāo)的過程。課堂管理是影響課堂活動(dòng)效率和質(zhì)量的重要因素，良好的課堂管理是課堂活動(dòng)順利進(jìn)行的保證，特別是在小學(xué)課堂，小學(xué)生活潑好動(dòng)，注意力容易分散

12、，在課堂中出現(xiàn)一些妨礙課堂教學(xué)的一些紀(jì)律問題就在所難免，而小學(xué)生對(duì)教師的依賴大，自學(xué)能力差，沒有認(rèn)真聽課就很難掌握知識(shí)，另外對(duì)于我們沒有多少經(jīng)驗(yàn)的畢業(yè)生最讓人頭疼的就是課堂紀(jì)律的管理了，所以盡快掌握一些行之有效的課堂紀(jì)律管理方法就迫不及待了。</p><p>　　一、小學(xué)課堂紀(jì)律管理策略</p><p><b>　?。ㄒ唬淞⒔處熗?lt;/b></p>&

13、lt;p>　　教師的威信是指教師具有讓學(xué)生感到信服的感召力量，可以理解為教師心目中的威望和信譽(yù)。教師的威信是一個(gè)教師順利而有效的開展活動(dòng)的必要條件，如果沒有威信，那就意味著教師和學(xué)生之間沒有正常的關(guān)系，沒有順利地進(jìn)行教學(xué)和教育活動(dòng)的正常條件，更不要說管理課堂紀(jì)律了。而有威信的教師學(xué)生信服聽話，學(xué)生會(huì)發(fā)自內(nèi)心的尊敬和熱愛這位教師，因而會(huì)高度自覺、積極主動(dòng)的投入學(xué)習(xí)，要是上課時(shí)吵的話，有威信的教師大喊一聲課堂馬上就會(huì)安靜下來(lái)，而沒威信

14、的教師就不行了，我們?cè)谛W(xué)實(shí)習(xí)時(shí)就深刻體會(huì)到了，我因?yàn)橐婚_始沒有樹立自己的威信，學(xué)生都不怕我，我叫他們不要吵了他們還是吵，還站起來(lái)走開座位等等，我叫他們坐回座位但轉(zhuǎn)眼又亂了，就算我懲罰他們他們都不怕。所以樹立教師威信對(duì)小學(xué)教師管理課堂紀(jì)律時(shí)十分重要的，那么如何樹立教師威信呢？</p><p>　　給學(xué)生良好的第一印象</p><p>　　首先教師的第一天非常重要，教師第一次和學(xué)生見面留給學(xué)

15、生的印象會(huì)特別深刻，因?yàn)閷W(xué)生對(duì)新教師總是懷有新奇感，十分關(guān)注教師的一言一行。在第一次和學(xué)生見面時(shí)要明確的告訴學(xué)生你是非常嚴(yán)格的，并且非常嚴(yán)格要求學(xué)生，說話要有魄氣，給學(xué)生一個(gè)下馬威。第一形象好，往往對(duì)教師以后的言行向好的方面解釋，第一印象不好，學(xué)生會(huì)感到失望，教師威信就難以建立。因此教師要力爭(zhēng)在第一堂課從各方面給學(xué)生留下好印象，如教師頭幾節(jié)課準(zhǔn)備充分、態(tài)度沉著自然親切、教學(xué)內(nèi)容豐富、教學(xué)方法精心設(shè)計(jì)等都會(huì)給學(xué)生留下深刻的心里定勢(shì)，形成初

16、步威信。特別是像我們這樣剛畢業(yè)的新教師，上課時(shí)要有自信，要有魄力，要像一個(gè)老師的樣子，要記住自己不再是學(xué)生的哥哥姐姐，而是教書育人的教師，眼睛要犀利，要給學(xué)生一種威嚴(yán)的氣息，要控制自己的情緒，千萬(wàn)不要嬉皮笑臉的，批評(píng)學(xué)生要嚴(yán)肅，總之要非常嚴(yán)格，讓學(xué)生知道你的話是不可違抗的，這樣就可以在學(xué)生心目中樹立一個(gè)很威嚴(yán)的形象。</p><p>　　通過教師學(xué)識(shí)樹立威信</p><p>　　馬卡連柯說

17、過：“學(xué)生能原諒教師的嚴(yán)厲、刻板甚至吹毛求疵，但不能原諒教師的不學(xué)無(wú)術(shù)?！痹诋?dāng)今社會(huì)，教師要給學(xué)生一杯水，自己擁有一桶水已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠了，必須有一條長(zhǎng)流常新的小溪，不斷用源頭活水來(lái)優(yōu)化自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)，以良好的教學(xué)效果贏得學(xué)生的信賴和佩服，所謂有實(shí)力才有魅力，一個(gè)知識(shí)淵博、見聞廣闊、幽默風(fēng)趣的教師是十分有魅力的，學(xué)生會(huì)很喜歡，很信服。</p><p><b>　　3、處事果斷</b></p

18、><p>　　處理事情要果斷，不要猶猶豫豫的，特別是處理紀(jì)律問題時(shí)不要欲言又止愛理不理的，學(xué)生出現(xiàn)紀(jì)律問題時(shí)要馬上處理，說到做到，不要說了處罰學(xué)生后來(lái)又不處罰，千萬(wàn)不能手軟，這樣就可以讓學(xué)生知道自己是非常權(quán)威的。</p><p><b>　　4、真誠(chéng)對(duì)待學(xué)生</b></p><p>　　對(duì)學(xué)生要誠(chéng)實(shí)守信，真誠(chéng)對(duì)待學(xué)生，對(duì)學(xué)生要守信用，說到做到，比如

19、承諾過要獎(jiǎng)勵(lì)學(xué)生就一定要獎(jiǎng)勵(lì)學(xué)生，說過玩游戲就要玩游戲，說過作業(yè)什么時(shí)候發(fā)就什么時(shí)候發(fā)，說要家訪就要家訪，如果遇到意外做不到要向?qū)W生解釋，這樣就可以贏得學(xué)生的信譽(yù)。</p><p>　?。ǘ┲贫ò嘁?guī)，明確課堂常規(guī)。</p><p>　　俗話說無(wú)規(guī)不成方圓，沒有班規(guī)的班級(jí)只能是亂哄哄的班級(jí)，紀(jì)律就會(huì)很差。學(xué)期初，班主任利用班會(huì)課，制定切合本班實(shí)際的《課堂公約》，讓學(xué)生自我約束有方向，自我管

20、理有章可循。例如在佛山一小，預(yù)備鈴響后，必須迅速、安靜地進(jìn)教室入座，做好思想上和學(xué)習(xí)用具上的準(zhǔn)備，同時(shí)班長(zhǎng)上到講臺(tái)帶著全班同學(xué)背課本上的定律、公式和例題等，背了一會(huì)兒后班長(zhǎng)就叫全班同學(xué)趴下面向左邊，等全班同學(xué)都安靜了老師就叫：“上課！”，班長(zhǎng)就叫“起立！”，然后全班學(xué)生向老師問好敬禮，待老師還禮畢才能坐下。這樣一開始就會(huì)很安靜，教師有很好的氣氛上課，背書不僅可以復(fù)習(xí)和鞏固知識(shí)，還會(huì)有緊迫感，促使沒有準(zhǔn)備好的學(xué)生趕快準(zhǔn)備好，提醒說話的學(xué)生

21、要上課了跟著背書。叫學(xué)生趴下可以起到靜心養(yǎng)神的作用，這樣學(xué)生一下子就靜下來(lái)，把課間玩鬧的心收起。還有很多規(guī)定可以保持良好紀(jì)律，如規(guī)定如果學(xué)生遲到了，須在教室門口立正報(bào)告，待老師允許后方可進(jìn)入教室入座；有什么事情要舉手發(fā)言，回答問題要舉手，上廁所要舉手請(qǐng)示，收發(fā)作業(yè)只可以組長(zhǎng)收發(fā)，不能打斷同學(xué)和老師的發(fā)言等等。</p><p>　?。ㄈ┖侠愍?jiǎng)懲，樹立課堂新風(fēng)。</p><p>　　獎(jiǎng)勵(lì)是維

22、持課堂紀(jì)律最有效的方法，尤其是對(duì)低年級(jí)的學(xué)生，因此要多鼓勵(lì)多表?yè)P(yáng)。如口頭贊揚(yáng)，在低年級(jí)經(jīng)常聽到教師表?yè)P(yáng)學(xué)生：“表?yè)P(yáng)某某同學(xué)”“某某同學(xué)做得最好”“你真棒”“啊，非常聰明”等等，或給一個(gè)滿意的、贊許的目光和微笑，或增加積分。當(dāng)學(xué)生聽到老師表?yè)P(yáng)自己了，心里就會(huì)很高興，表現(xiàn)就會(huì)更好了，而其他學(xué)生看見別人受到表?yè)P(yáng)也會(huì)激發(fā)其積極性，跟著就會(huì)向好的同學(xué)學(xué)習(xí)。又如物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，獎(jiǎng)一朵小紅花，或者在表現(xiàn)好的學(xué)生貼上一些貼紙，很有效果的，大家你追我趕，希望成

23、為榜樣，這樣上課也就和諧了。</p><p>　　另外還可以通過語(yǔ)言鼓勵(lì)維持課堂秩序，比如在弼塘小學(xué)，低年級(jí)老師經(jīng)常會(huì)用一些口號(hào)維持課堂紀(jì)律，上課時(shí)老師看學(xué)生有點(diǎn)亂了就會(huì)大喊“請(qǐng)做好！”，學(xué)生就接著喊：“我坐好！”，老師接著喊：“小嘴巴”，學(xué)生就接著喊：“不說話！”，或者老師喊：“小眼睛！”學(xué)生接著喊：“看黑板！”，還有“請(qǐng)做好！我坐好！腰挺直！端正好！”等等，這要根據(jù)實(shí)際情況來(lái)實(shí)施，立竿見影很有用的，喊了一遍效

24、果不是很好可以喊第二遍，一直喊到幾乎每個(gè)學(xué)生都坐好為止。</p><p>　　適當(dāng)?shù)膽土P也是有效的教育手段，不過要注意的是，教師要合理實(shí)施懲罰。懲罰通常被看作是獨(dú)裁教師武斷地使用權(quán)力。有時(shí)，孩子們根本就不把懲罰和不當(dāng)行為聯(lián)系在一起。不相干的懲罰起不到教育孩子的效果，因?yàn)槟菢硬]有告訴他們不適當(dāng)?shù)男袨樗鸬牧钊瞬豢斓暮蠊亲屗麄兇_保下次不要被逮住了。所以，不論何時(shí)，懲罰措施都要在邏輯上與不當(dāng)行為相關(guān)。比如，如

25、果學(xué)生在手工制作課后把教室弄得很臟，一個(gè)合理的懲罰就是讓他們打掃干凈；如果一個(gè)學(xué)生忘帶了課本而不能做作業(yè)，他就要在休息時(shí)間向別人借書來(lái)完成作業(yè)；如果一個(gè)學(xué)生在玩游戲或做實(shí)驗(yàn)或在體育課時(shí)老是搞亂的話，就取消其參加活動(dòng)的資格。</p><p>　　另外，私下里平靜地、悄悄地實(shí)施懲罰是個(gè)好辦法，學(xué)生們?cè)谕槊媲皶r(shí)是很要面子的，當(dāng)眾責(zé)罰可能會(huì)讓一個(gè)學(xué)生的違紀(jì)行為作為例子警告其他人，但這樣也會(huì)激起怨恨和尷尬。比如課后可以把

26、課堂上一些違紀(jì)的學(xué)生叫到辦公室或走廊里，你的聲音越溫柔，站得離學(xué)生越近，效果就越顯著。然后，實(shí)施懲罰之后，回到學(xué)生的身邊，重新建立一種積極的關(guān)系是十分重要的。</p><p>　　有時(shí)，教師因?yàn)橐粌蓚€(gè)學(xué)生的不當(dāng)行為而對(duì)全班實(shí)施懲罰，希望其他學(xué)生會(huì)因此而惱怒，這樣就會(huì)對(duì)行為不當(dāng)?shù)膶W(xué)生施加壓力。其實(shí)這種做法是不公平的，會(huì)破壞我們努力建設(shè)的有愛心的團(tuán)體，而且還會(huì)讓學(xué)生認(rèn)為“反正都要受到懲罰，根本不值得好好表現(xiàn)”。<

27、;/p><p>　　（四）加強(qiáng)溝通，情理兼顧，端正課堂秩序。</p><p>　　溝通是教育學(xué)生、端正課堂紀(jì)律的有效手段。小學(xué)生都是小孩子，自制力差不夠成熟，很多情況都身不由己，我們不應(yīng)該有過多的指責(zé)，要通過溝通觀察從中找出原因，從而對(duì)癥下藥，小學(xué)生都很單純懂事，很容易感化的。應(yīng)注意多向性的溝通交流，形成合力教育力量，促使課堂紀(jì)律端正。一是與課堂紀(jì)律差的學(xué)生溝通。一個(gè)班總有課堂紀(jì)律差的學(xué)生，先

28、從課堂紀(jì)律最差的學(xué)生抓起，以點(diǎn)帶面，可以促進(jìn)全班紀(jì)律轉(zhuǎn)好。學(xué)生紀(jì)律差原因很多，比如學(xué)習(xí)目的不明確，基礎(chǔ)薄弱，對(duì)學(xué)習(xí)不感興趣；不理解紀(jì)律要求，上課聽不懂或吃不飽，師生關(guān)系不好，自制力差，都可能產(chǎn)生一時(shí)或長(zhǎng)期的不遵守紀(jì)律。因此，教師要經(jīng)常與學(xué)生溝通，深入了解，找到主因，對(duì)癥下藥，靈活運(yùn)用談話、家訪等方式，教育引導(dǎo)感化他們。如課堂上，對(duì)愛講閑話或做小動(dòng)作的學(xué)生，可喊他們起來(lái)回答問題，引起他們的注意，課間及時(shí)找他們談話。對(duì)這些學(xué)生，不能嫌棄、疏

29、遠(yuǎn)，而要尊重、親近，動(dòng)之以情，曉之以理。二是與各科老師經(jīng)常溝通，目的有三：了解班里課堂紀(jì)律的真實(shí)情況，如哪些學(xué)生專心上課，認(rèn)真學(xué)習(xí)，哪些學(xué)生無(wú)心上課，其違紀(jì)現(xiàn)象有哪幾種表現(xiàn)等；請(qǐng)教端正課堂紀(jì)律的有效方法，須知“三人行必有我?guī)煛?，謙虛真誠(chéng)，求教自然</p><p>　?。ㄎ澹├冒喔?，學(xué)生監(jiān)督，形成自主管理。</p><p>　　班干是教師班級(jí)管理的得力助手，也是維護(hù)課堂紀(jì)律的得力助手，地位

30、和作用都十分重要。首先要選好班干部。學(xué)習(xí)初，通過演講競(jìng)選和民主選舉的方式，任命德才兼?zhèn)?，威信并重，樂于?dāng)選，或者有領(lǐng)導(dǎo)能力，聽老師話的學(xué)生為班干部。其次交給班干部適當(dāng)?shù)墓芾砣蝿?wù)，如在佛山一小，早讀的時(shí)候班長(zhǎng)會(huì)在講臺(tái)上帶讀，四個(gè)組長(zhǎng)也在各組旁邊帶讀以及監(jiān)督學(xué)生讀書，這樣即使老師不在學(xué)生也會(huì)很好的讀書了。又如上課前整頓紀(jì)律時(shí)，班長(zhǎng)會(huì)站在講臺(tái)老師傍邊幫手點(diǎn)名表現(xiàn)不好的學(xué)生。還有在自習(xí)課上可以叫班長(zhǎng)把講話的或走過座位的學(xué)生名字記下來(lái)。還有在排隊(duì)

31、去做早操的時(shí)候可以讓中隊(duì)長(zhǎng)整理隊(duì)形。還可以安排班干坐在差生附近或同桌，以便上課時(shí)提醒那些想違紀(jì)的學(xué)生，達(dá)到維護(hù)課堂紀(jì)律的良好效果。再次在管理過程中，要先扶著他們進(jìn)行班級(jí)管理，并交給方法，樹立并維護(hù)期威信，然后逐步放手并安排任務(wù)，讓他們自主管理。最后通過表?yè)P(yáng)激勵(lì)的措施，讓班干部獲得班級(jí)管理的快樂體驗(yàn)，保持高漲的熱情，擁有強(qiáng)大的內(nèi)動(dòng)力，持續(xù)自主管理。</p><p><b>　　二、課堂應(yīng)急預(yù)案</b

32、></p><p>　　有明確合理的規(guī)則并不意味著每個(gè)人都會(huì)遵守，在剛開始的時(shí)候，學(xué)生們會(huì)努力摸透老師的意圖，判斷老師們的期望和要求、老師們可以忍受的他們自由化的程度，以及老師們可以忍受的底線。多數(shù)學(xué)生會(huì)在老師設(shè)定內(nèi)的底線行事，但是他們要知道哪些界限是什么。這就強(qiáng)調(diào)了把教師的期望行為告訴學(xué)生是很重要的，然后強(qiáng)化哪些期望。換句話說，正如學(xué)生們把一再追求更大自由度作為自己任務(wù)的一部分一樣，教師的一部分責(zé)任是告訴

33、學(xué)生他們不能偏離太遠(yuǎn)，如果你想讓孩子做某事，你就要確定讓他們做。否則，你傳遞的信息就是你并不是真的想要這樣。在這里總結(jié)出一些如何處理課堂上可能遇到的紀(jì)律問題，從小的非搗亂的犯規(guī)到長(zhǎng)期的更嚴(yán)重的違紀(jì)行為。</p><p><b>　　處理輕微的違紀(jì)行為</b></p><p>　　有效的課堂管理者很清楚教師中發(fā)生了什么，而且，他們的學(xué)生也發(fā)現(xiàn)老師什么都知道，因?yàn)檫@些老師

34、能洞察小的問題并且把問題消滅在萌芽狀態(tài)。如何處理小的違紀(jì)行為呢？在這里我們討論非語(yǔ)言干預(yù)和語(yǔ)言干預(yù)。</p><p><b>　　1、非語(yǔ)言干預(yù)</b></p><p>　　教師的表情是一種不間斷課堂秩序、非語(yǔ)言干預(yù)的好例子。眼睛的接觸、手勢(shì)的運(yùn)用以及向行為不當(dāng)?shù)膶W(xué)生靠近都是一些表示不贊成的非語(yǔ)言表達(dá)方法，適當(dāng)使用身體語(yǔ)言是教師可以運(yùn)用的最有效的一種維持秩序的方法。非

35、語(yǔ)言干預(yù)策略適用于小的，但卻是持續(xù)的違紀(jì)行為，比如經(jīng)常小聲說話、看天花板、走神、喊叫、隨便走動(dòng)、玩玩具、傳紙條等。非語(yǔ)言干預(yù)不但可以處理這些違紀(jì)行為，還可以保持課堂不被打斷。</p><p>　　使用非語(yǔ)言提示的最明顯的優(yōu)勢(shì)是你在處理違紀(jì)行為的時(shí)候不會(huì)吸引其他學(xué)生的注意力。因?yàn)闊o(wú)論何時(shí)你只要陷入與一個(gè)孩子的語(yǔ)言對(duì)質(zhì)中，就是其他孩子的自由活動(dòng)時(shí)間，他們就會(huì)停下功課聽你講。如果一個(gè)學(xué)生在玩小汽車，只是走過去拿走它就會(huì)

36、很管用，小汽車沒有了，你也就再不用擔(dān)心了。當(dāng)學(xué)生走神了把手放到他的肩膀上或者幫他翻開書本就可以提醒他要認(rèn)真聽課，這樣就不會(huì)妨礙課堂秩序了，這就是教師有效的非語(yǔ)言干預(yù)。</p><p><b>　　語(yǔ)言干預(yù)</b></p><p>　　有時(shí)所處的場(chǎng)景不可能使用非語(yǔ)言提示，或許不能吸引學(xué)生們的眼神，或者教師在指導(dǎo)某一學(xué)生的時(shí)候，很難走到違紀(jì)的學(xué)生身邊，或者有些情況可以使用

37、非語(yǔ)言干預(yù)，但是并沒有起到阻止違紀(jì)行為的作用，這時(shí)候，教師可以使用間接的語(yǔ)言干預(yù)，這可以提示學(xué)生糾正自己的行為，同時(shí)讓行為不當(dāng)?shù)膶W(xué)生知道自己應(yīng)該怎樣做。比如，只是點(diǎn)點(diǎn)名就足以使學(xué)生回到課堂學(xué)習(xí)中來(lái)。有時(shí)，可以把學(xué)生的名字與即將進(jìn)行的指令結(jié)合起來(lái)。比如小明在講閑話，教師可以說下一個(gè)問題由小明回答，而不是說小明在講閑話，或者把講話、搞小動(dòng)作的學(xué)生的名字編近題目里，學(xué)生聽到自己的名字在題目里出現(xiàn)就會(huì)格外認(rèn)真起來(lái)了。這樣既不影響課堂進(jìn)程，也可以

38、讓說閑話的學(xué)生馬上回到學(xué)習(xí)中認(rèn)真思考問題。當(dāng)教師在展示一道應(yīng)用題時(shí)，卻發(fā)現(xiàn)一個(gè)學(xué)生在做白日夢(mèng)，這時(shí)候就可以叫他起來(lái)問他已知條件是什么，這樣他就會(huì)回到課堂中開始讀題目找出已知條件。叫學(xué)生起來(lái)回答問題可以使教師記得接下來(lái)課堂上要進(jìn)行的內(nèi)容，可以不必提起違紀(jì)行為就能吸引學(xué)生的注意力。</p><p>　　另外，當(dāng)發(fā)現(xiàn)一些同學(xué)吵了，有時(shí)候不必批評(píng)他們，只要表?yè)P(yáng)某些學(xué)生就可以了，或者發(fā)現(xiàn)有一組或兩組表現(xiàn)很好而另外的組表現(xiàn)很

39、差，老師就可以表?yè)P(yáng)某組。這樣表?yè)P(yáng)表現(xiàn)好的學(xué)生不僅可以激勵(lì)其表現(xiàn)更好，還可以給表現(xiàn)不好的學(xué)生提醒，讓他們向表現(xiàn)好的學(xué)生學(xué)習(xí)，這樣效果往往會(huì)比單純的批評(píng)好一點(diǎn)，還可以避免傷了一些學(xué)生的自尊心，課堂氣氛也會(huì)快樂一點(diǎn)，一舉兩得。</p><p>　　使用幽默也是另一種提醒學(xué)生糾正不當(dāng)行為的柔和的方法。使用得當(dāng)?shù)脑?，幽默可以向?qū)W生們表明教師是可以接受課堂生活中有趣的一面的。比如可以把有不良行為的學(xué)生的名字編進(jìn)課堂練習(xí)題目里

40、，這樣有不良行為的學(xué)生一聽到自己的名字出現(xiàn)在題目里，就會(huì)為之一震，格外的集中精神，不再說話搞小動(dòng)作做白日夢(mèng)了，還可以讓全班學(xué)生感到興趣集中精神聽課。</p><p>　　處理嚴(yán)重的違紀(jì)行為：懲罰</p><p>　　有時(shí)，非語(yǔ)言提示和語(yǔ)言提醒不足以讓學(xué)生確信你對(duì)制定的行為規(guī)則的遵守是很嚴(yán)肅、認(rèn)真的。而且有時(shí)，違紀(jì)行為非常嚴(yán)重，使用這些淺層面的回應(yīng)并不合適。像這樣的情況，及有必要采用懲罰措施

41、以執(zhí)行你制定的行為規(guī)則。</p><p>　　當(dāng)違反規(guī)則的行為發(fā)生時(shí)，無(wú)效的課堂管理者經(jīng)常提醒和警告學(xué)生，說要采用懲罰措施，但是他們并不施他們的警告。不可避免地，違紀(jì)行為的頻率和嚴(yán)重性會(huì)逐步積累。相反，有效的課堂管理者會(huì)迅速按照預(yù)定的規(guī)則來(lái)處理違規(guī)行為。當(dāng)他們警告學(xué)生如果違紀(jì)行為不停止的話他們就會(huì)受到懲罰的時(shí)候，教師們就要確定在警告后實(shí)施懲罰。有效的課堂管理者會(huì)事先計(jì)劃他們的懲罰措施。教師們?cè)诮桃?guī)則的過程中就會(huì)提

42、到懲罰措施，這樣學(xué)生們?cè)谧铋_始的時(shí)候就會(huì)知道犯規(guī)后的后果。這樣會(huì)防止不愉快的“驚訝”，也會(huì)最大限度地消除僥幸心理：“可是之前你并沒有告訴我結(jié)果啊！”</p><p>　　對(duì)于剛開始教學(xué)的老師來(lái)說，選擇適當(dāng)?shù)膽土P措施可能有點(diǎn)難。在這里提出七種懲罰措施。</p><p><b>　　表達(dá)失望</b></p><p>　　通常我們不認(rèn)為這是一種懲罰，

43、但是如果課上的學(xué)生們確實(shí)喜歡他們的老師，他們的老師覺得煩惱的時(shí)候，他們也會(huì)感到內(nèi)疚。教師要用嚴(yán)肅的、幾乎悲傷的語(yǔ)氣表達(dá)對(duì)違紀(jì)行為的失望和驚訝，并且指導(dǎo)學(xué)生考慮他們行為的后果。</p><p><b>　　失去特權(quán)</b></p><p>　　比如對(duì)警告后還不糾正違規(guī)行為的學(xué)生失去做游戲或小組討論的特權(quán)；對(duì)沒有按時(shí)完成作業(yè)的學(xué)生失去中午自由活動(dòng)的時(shí)間，讓其在自由活動(dòng)的時(shí)

44、間完成作業(yè)。</p><p><b>　　隔離</b></p><p>　　當(dāng)一個(gè)學(xué)生老是講話屢教不改的話，教師可以將其安排到教室的角落坐一段時(shí)間以免影響到其他同學(xué)和課堂的順利進(jìn)行。當(dāng)兩個(gè)學(xué)生老喜歡說話而屢教不改時(shí)，可以將他們的座位調(diào)開隔離他們。當(dāng)有一個(gè)學(xué)生對(duì)其他同學(xué)進(jìn)行人身攻擊時(shí)，教師可以將其請(qǐng)到教室外面讓其冷靜，課后再找其談話教育。</p><

45、p><b>　　寫檢討</b></p><p>　　最典型的就是讓違紀(jì)嚴(yán)重的學(xué)生寫檢討了，讓其把自己做得不對(duì)的地方寫下來(lái)并保證以后不再犯規(guī)。還可以叫其把當(dāng)天的惡劣行為記在日記本里反省。</p><p><b>　　罰抄</b></p><p>　　這也是很多教師采用的懲罰措施，不過要利用得當(dāng)，不能罰得太嚴(yán)重，而且要與

46、其違規(guī)行為相關(guān)。比如一些學(xué)生不認(rèn)真對(duì)待作業(yè)亂涂亂畫或者抄襲別人的就要罰其重做。</p><p><b>　　留堂</b></p><p>　　當(dāng)課堂上沒有時(shí)間處罰違規(guī)的學(xué)生或者不方便對(duì)其教育時(shí)可以課后把其留下來(lái)，這使他們有機(jī)會(huì)私下里同學(xué)生們交流他們做的那些不好的事情，找出這么做的原因。</p><p><b>　　找家長(zhǎng)</b&

47、gt;</p><p>　　大多學(xué)生都很怕找家長(zhǎng)，在孩子們反復(fù)地、習(xí)慣性地做出不當(dāng)行為的時(shí)候，教師應(yīng)該及時(shí)聯(lián)系家長(zhǎng)。比如有學(xué)生連續(xù)幾次都不完成作業(yè)的時(shí)候，就要提醒他如果下次再不交的話就要打電話給他們的父母問一下是什么原因。</p><p><b>　　總結(jié)</b></p><p>　　總之，教師能否有效地管理好課堂，對(duì)課堂教學(xué)成敗至關(guān)重要。在新

48、時(shí)期的發(fā)展要求下，我們要糾正以往課堂教學(xué)管理的一些不當(dāng)?shù)姆椒?，不斷探索新的、有效的管理方法，?duì)課堂進(jìn)行有效地管理，創(chuàng)造出和諧民主、充滿智慧與活力的新課堂。我們?cè)趯?shí)際教學(xué)應(yīng)用中應(yīng)該因人而異，尋找適合自己并適合學(xué)生的管理方法。只要教師真心關(guān)愛孩子，熱愛教師這個(gè)職業(yè)，在實(shí)踐中不斷努力探索學(xué)習(xí)，自然會(huì)慢慢掌握課堂紀(jì)律管理的有效方法。</p><p><b>　　參考文獻(xiàn)：</b></p>

49、<p>　　【1】C.M.Charles、Gail W.Senter．呂良環(huán)譯．小學(xué)課堂管理．北京：中國(guó)輕工業(yè)出版社，2003,149—160．</p><p>　　【2】Carolyn Evertson、Edmund、Murray Worsham．吳慧燕、王敏婕譯．北京：有效地管理你的課堂．中國(guó)輕工業(yè)出版社，2006,153—167．</p><p>　　【3】卡羅爾

50、83;西蒙·溫斯坦、安德魯·J·米格納諾．梁鈁、戴艷萍譯．小學(xué)課堂管理．上海：華東師范大學(xué)出版社，2005，260—270．</p><p>　　【4】楊蓮菁、王剛．問題行為．上海：上海教育出版社，2004，13—58．</p><p><b>　　致 謝</b></p><p>　　通過這段時(shí)間的努力，我的畢業(yè)

51、論文終于寫完了，非常感謝我的指導(dǎo)教師黃豫黔老師，感謝他的寬容和耐心指導(dǎo)。開始的時(shí)候感覺寫論文非常難，一度困惑了很長(zhǎng)時(shí)間，在老師的激勵(lì)和督促下，讓我不怕困難慢慢的把論文寫完了。</p><p>　　寫完論文就快畢業(yè)了，很感謝教過我的老師，包括鄧奮發(fā)老師、何正風(fēng)老師、王昌智老師、曾令霞老師、郭淑斌老師等等，感謝老師們對(duì)我的教育和啟發(fā)，還有耐心和寬容，讓我順利地完成學(xué)業(yè)。還要感謝我的學(xué)校，讓我在優(yōu)美安靜的環(huán)境下生活學(xué)習(xí)

52、，感謝學(xué)校為我們提供了那么方便可愛的圖書館，讓我們那么方便地借書，圖書館是我最留念的地方。還要特別感謝曾令霞老師，謝謝她對(duì)我的啟發(fā)。還要感謝和我一起生活四年的同學(xué)兼舍友，還有一起上課學(xué)習(xí)的同學(xué)們，讓我度過了美好的大學(xué)生活，留下了酸甜苦辣的回憶。</p><p>　　最后特別感謝養(yǎng)育我的父母親，不僅把我養(yǎng)育成人，還讓我讀了那么多年的書受到了那么多的教育，非常不容易。回首過去的艱苦生活，非常心酸，但知識(shí)能夠改變命運(yùn)，