平安銀行對公客戶經(jīng)理基本管理辦法

1、附件：平安銀行對公客戶經(jīng)理基本管理辦法 平安銀行對公客戶經(jīng)理基本管理辦法第一章 第一章 總 則第一條 第一條 為打造我行對公業(yè)務(wù)條線的專業(yè)化營銷隊伍，規(guī)范客戶經(jīng)理的管理，強(qiáng)化客戶經(jīng)理職業(yè)生涯規(guī)劃和激勵約束機(jī)制，提高市場競爭力，確保全行對公業(yè)務(wù)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，特制定本辦法。第二條 第二條 本辦法所稱客戶經(jīng)理包括公司客戶經(jīng)理、中小企業(yè)客戶經(jīng)理（以下簡稱“SME 客戶經(jīng)理”）,本辦法所稱對公業(yè)務(wù)管理部門是指各級公司業(yè)務(wù)市場營銷部、中小企業(yè)市場

2、營銷部，本辦法所稱團(tuán)隊包括異地支行和團(tuán)隊，本辦法所稱團(tuán)隊長包括支行長和團(tuán)隊長。第三條 第三條 客戶經(jīng)理的組織、考核、待遇等事項，除另有規(guī)定外，均依照本辦法執(zhí)行。第二章 第二章 客戶經(jīng)理的組織管理 客戶經(jīng)理的組織管理第四條 客戶經(jīng)理團(tuán)隊包括總行、區(qū)域、分行的直屬對公業(yè)務(wù)團(tuán)隊（含異地支行團(tuán)隊）及異地團(tuán)隊，由一名團(tuán)隊長和若干名客戶經(jīng)理組成?？蛻艚?jīng)理職級分為總監(jiān)、總經(jīng)理、資深客戶經(jīng)理、高級客戶經(jīng)2.負(fù)責(zé)對所轄客戶經(jīng)理的績效考核和管理工作；3.負(fù)

3、責(zé)所轄客戶經(jīng)理的培訓(xùn)工作；4.負(fù)責(zé)對團(tuán)隊基本法的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查；5.負(fù)責(zé)制定分行二次分配原則。（四）團(tuán)隊對客戶經(jīng)理的管理職責(zé)1.協(xié)助招聘和聘任本單位的客戶經(jīng)理；2.負(fù)責(zé)審批本單位客戶經(jīng)理和助理客戶經(jīng)理資格；3.負(fù)責(zé)對客戶經(jīng)理進(jìn)行綜合評價；4. 負(fù)責(zé)制定團(tuán)隊二次分配細(xì)則;5.負(fù)責(zé)按授信后管理制度規(guī)定組織本團(tuán)隊開展授信后管理工作，督促客戶經(jīng)理履行授信后管理職責(zé)，保證有關(guān)授信后管理的規(guī)定在本團(tuán)隊得到有效執(zhí)行。第三章 第三章 客戶經(jīng)理的崗位職