zab副經(jīng)理

1、職位說(shuō)明及工作標(biāo)準(zhǔn)制定表職位說(shuō)明及工作標(biāo)準(zhǔn)制定表部門名稱部門名稱質(zhì)安部職位名稱職位名稱副經(jīng)理職位等級(jí)職位等級(jí)中層職位編號(hào)職位編號(hào)本部門最佳編制人員數(shù)本部門最佳編制人員數(shù)4人本部門實(shí)際在職人員數(shù)本部門實(shí)際在職人員數(shù)3人本職位最佳編制人員數(shù)本職位最佳編制人員數(shù)1人本職位實(shí)際在職人員數(shù)本職位實(shí)際在職人員數(shù)1人對(duì)內(nèi)經(jīng)常需要對(duì)內(nèi)經(jīng)常需要協(xié)調(diào)的部門協(xié)調(diào)的部門工程部、物業(yè)公司、項(xiàng)目部等對(duì)外經(jīng)常需要對(duì)外經(jīng)常需要協(xié)調(diào)的機(jī)構(gòu)協(xié)調(diào)的機(jī)構(gòu)市質(zhì)安站、各監(jiān)理公司該

2、職位可能輪換該職位可能輪換的崗位以及可能的崗位以及可能升遷的職位升遷的職位工程部、項(xiàng)目部的相關(guān)崗位本部門組織結(jié)構(gòu)及人員編制圖（請(qǐng)將該職位所在位置加粗傾斜）崗位概述加強(qiáng)公司質(zhì)量管理規(guī)章制度的落實(shí)工作，加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目有關(guān)質(zhì)量人員的質(zhì)量意識(shí)及工作質(zhì)量、責(zé)任感的有效監(jiān)督。部門經(jīng)理副經(jīng)理副經(jīng)理安全員質(zhì)檢員工作職責(zé)及其對(duì)應(yīng)權(quán)限序號(hào)工作職責(zé)及其對(duì)應(yīng)權(quán)限1、根據(jù)各項(xiàng)目從事與質(zhì)量有關(guān)的工作人員的工作質(zhì)量現(xiàn)狀，對(duì)照相關(guān)質(zhì)量管理規(guī)章制度進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)或處罰。2、根據(jù)過(guò)