版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、12018年省屬三級(jí)綜合醫(yī)院院長(zhǎng)年度績(jī)效考核指標(biāo)一級(jí)指標(biāo)二級(jí)指標(biāo)三級(jí)指標(biāo)分值指標(biāo)說(shuō)明指標(biāo)要求考核辦法1.患者滿意度31.醫(yī)院有患者滿意度調(diào)查方案或辦法,并自行開(kāi)展門診、住院和出院患者滿意度調(diào)查,有結(jié)果統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告和反饋、整改機(jī)制;2.省衛(wèi)計(jì)委委托第三方調(diào)查機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)查。1.完成率100%2.滿意度>85%1.現(xiàn)場(chǎng)檢查,符合要求得1分,無(wú)調(diào)查方案或辦法、無(wú)自行開(kāi)展調(diào)查、無(wú)結(jié)果統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告和反饋、整改機(jī)制,各扣0.25分;2.第三方調(diào)查機(jī)構(gòu)
2、調(diào)查結(jié)果,符合要求得2分,不符合要求,每降低1%,扣1分,扣完為止(下同)。1.公眾滿意2.職工滿意度21.醫(yī)院有職工滿意度調(diào)查方案或辦法,并自行開(kāi)展職工滿意度調(diào)查,有結(jié)果統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告;2.現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行職工滿意度調(diào)查。1.完成率100%2.滿意度≥90%1.現(xiàn)場(chǎng)檢查,無(wú)調(diào)查方案或辦法、無(wú)自行開(kāi)展調(diào)查、無(wú)結(jié)果統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告和處理措施,各扣0.25分;2.現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查,符合要求得2分,不符合要求,每降低1%,扣1分。3.承擔(dān)政府指令性任務(wù)4落實(shí)公共衛(wèi)
3、生、突發(fā)事件衛(wèi)生應(yīng)急和醫(yī)療救治、支農(nóng)支邊、對(duì)口支援、援外、國(guó)防衛(wèi)生動(dòng)員等。完成率100%根據(jù)省衛(wèi)計(jì)委專項(xiàng)考核,按以下公式計(jì)分:1.公共衛(wèi)生得分=專項(xiàng)考核得分(百分制)2.5分100;2.計(jì)1.5分,突發(fā)事件衛(wèi)生應(yīng)急和醫(yī)療救治、支農(nóng)支邊、對(duì)口支援、援外、國(guó)防衛(wèi)生動(dòng)員等工作優(yōu)良得1.5分、合格得1分、基本合格得0.5分,不合格不得分。社會(huì)效益(44分)2.公益任務(wù)4.參與醫(yī)療聯(lián)合體建設(shè)2在對(duì)口支援關(guān)系基礎(chǔ)上,與長(zhǎng)期建立穩(wěn)定關(guān)系的縣級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)
4、組建組建非緊密型醫(yī)聯(lián)體,或醫(yī)療??坡?lián)盟。完成率100%現(xiàn)場(chǎng)檢查章程(協(xié)議)、工作制度、活動(dòng)情況和效果考核評(píng)價(jià)等相關(guān)資料。符合要求得2分,沒(méi)有章程(協(xié)議)、工作制度、活動(dòng)情況和效果考核評(píng)3一級(jí)指標(biāo)二級(jí)指標(biāo)三級(jí)指標(biāo)分值指標(biāo)說(shuō)明指標(biāo)要求考核辦法10.門診人次人頭比2門診人次人頭比=本年度參保人員門急診就診人次數(shù)本年度參保人員門急診就診人數(shù)100%(參保人員是指城鎮(zhèn)職工、城鄉(xiāng)居民使用基本醫(yī)療保險(xiǎn)支付門急診費(fèi)用的人員)≤上年度101%省醫(yī)保辦考核
5、結(jié)果為準(zhǔn)。符合要求得2分,不符合要求的,每提高1%,扣1分。11.目錄外費(fèi)用(藥品、耗材)比例2醫(yī)保目錄外費(fèi)用比例=參?;颊呔歪t(yī)醫(yī)保報(bào)銷目錄外醫(yī)療費(fèi)用/參保患者就醫(yī)醫(yī)療費(fèi)用100%≤8%以省醫(yī)保辦數(shù)據(jù)為準(zhǔn),符合要求得2分,不符合要求,每增加1%扣1分。12.按病種收費(fèi)退出率。31.按病種收費(fèi)退出率=實(shí)際退出按病種收費(fèi)的病例數(shù)應(yīng)納入按病種收費(fèi)的病例數(shù)100%;2.2.建立與臨床路徑、醫(yī)療質(zhì)控和績(jī)效考核相結(jié)合的按病種收費(fèi)管理制度,細(xì)化病種臨
6、床路徑表單。1.支氣管肺炎病種退出率控制在20%以內(nèi),其他病種退出率控制在15%以內(nèi)。2.完成率100%以省醫(yī)保辦考核結(jié)果為準(zhǔn)1.病種退出率符合要求得2分,不符合要求,每增加1%,扣1分;2.符合要求的得1分,不符合要求的扣1分。13.藥品平臺(tái)采購(gòu)率2.5藥品平臺(tái)采購(gòu)率=藥品平臺(tái)確認(rèn)成交金額(不含中藥飲片)藥品入庫(kù)金額(不含中藥飲片)100%100%藥品平臺(tái)確認(rèn)成交金額由省藥采中心提供,藥品入庫(kù)金額現(xiàn)場(chǎng)查閱醫(yī)院結(jié)算結(jié)果。按以下公式計(jì)算:
7、得分=藥品平臺(tái)采購(gòu)率2.5分14.高值耗材平臺(tái)采購(gòu)率2.5高值耗材平臺(tái)采購(gòu)率=高值耗材平臺(tái)采購(gòu)金額高值耗材入庫(kù)金額100%。高值耗材入庫(kù)金額小于高值耗材收入5%以上的,以高值耗材收入為準(zhǔn)。100%高值耗材平臺(tái)采購(gòu)金額由省藥采中心提供,高值耗材入庫(kù)金額現(xiàn)場(chǎng)查閱醫(yī)院結(jié)算結(jié)果,按以下公式計(jì)算:得分=高值耗材平臺(tái)采購(gòu)率2.5分社會(huì)效益(44分)4.費(fèi)用控制15.藥品貨款統(tǒng)一結(jié)算率2藥品貨款統(tǒng)一結(jié)算率=統(tǒng)一結(jié)算金額藥品入庫(kù)金額100%?!?8%以
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 眾賞文庫(kù)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 公立醫(yī)院院長(zhǎng)績(jī)效考核指標(biāo)
- 醫(yī)院院長(zhǎng)辦公室績(jī)效考核指標(biāo)
- 2021年三級(jí)公立醫(yī)院績(jī)效考核指標(biāo)分析報(bào)告
- 三級(jí)甲等綜合醫(yī)院副主任護(hù)師績(jī)效考核指標(biāo)的研究.pdf
- 三級(jí)公立醫(yī)院績(jī)效考核自評(píng)報(bào)告
- 三級(jí)公立醫(yī)院績(jī)效考核自評(píng)報(bào)告
- 三級(jí)綜合醫(yī)院基本指標(biāo)
- 三級(jí)綜合醫(yī)院基本指標(biāo)
- 上海市某三級(jí)甲等綜合性醫(yī)院績(jī)效考核指標(biāo)體系的研究.pdf
- 三級(jí)甲等醫(yī)院護(hù)士長(zhǎng)績(jī)效考核指標(biāo)體系的構(gòu)建.pdf
- 上海市某三級(jí)醫(yī)院臨床醫(yī)師績(jī)效考核指標(biāo)體系研究.pdf
- 2018年醫(yī)院院長(zhǎng)述職報(bào)告范文精選
- 遼寧省三級(jí)甲等醫(yī)院院長(zhǎng)職業(yè)化研究.pdf
- 醫(yī)院kpi績(jī)效考核指標(biāo)方案
- 2018年最新醫(yī)院績(jī)效考核方案
- 三級(jí)醫(yī)院綜合評(píng)審相關(guān)的指標(biāo)
- 2019年醫(yī)院院長(zhǎng)述職報(bào)告
- 醫(yī)院院感科績(jī)效考核指標(biāo)
- 某醫(yī)院績(jī)效考核指標(biāo)與方案
- 醫(yī)院院長(zhǎng)就職演講
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論