資源運(yùn)營試題及答案

1、資源與運(yùn)營單選1.對于大企業(yè)來說，做適當(dāng)?shù)恼衅敢?guī)劃是十分必要的，招聘規(guī)劃的第一步應(yīng)該是（）。確定招聘的人數(shù)和崗位2.關(guān)于招聘規(guī)劃及其步驟，說法正確的是（）。招聘的渠道有很多，如獵頭公司、互聯(lián)網(wǎng)、員工推薦3.小肖是星光公司的招聘經(jīng)理，打算做招聘規(guī)劃，不屬于招聘規(guī)劃的步驟的是（）。考核應(yīng)聘者4.一個適當(dāng)?shù)恼衅敢?guī)劃是十分必要的，在確定了招聘的人數(shù)和崗位后，接下來應(yīng)該（）。選擇招聘的方式5.制定招聘規(guī)劃時，在確定好招聘的人數(shù)和崗位之后，排序正確

2、的是（）。①選擇招聘的方式和渠道；②制定招聘預(yù)算；③發(fā)布招聘信息；④確定招聘時間①④③②1.對于某個職位所從事工作的目的和應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任進(jìn)行詳細(xì)總結(jié)的文件是（）。工作描述2.昌盛公司人力資源部的工作人員要做一份公司某一崗位的工作描述，工作的（）不是這份工作描述必須包括的主要模式3.在招聘中，為了保證工作描述是最新的，需要分析的方面不包括（）。是否具備與工作相關(guān)的個人品質(zhì)4.更新工作描述時需要分析的方面不包括（）。員工是否具備某些工作經(jīng)驗(yàn)

3、5.工作的范圍是工作描述書中必須包括的內(nèi)容，工作的范圍不包括（）。工作的任務(wù)1.理想的人員規(guī)范應(yīng)該具備的要點(diǎn)不包括（）。個人的家庭條件、社會關(guān)系2.用來描述從事一項(xiàng)工作的理想人選應(yīng)該具備的基本技能、能力和知識的文件是（）。人員規(guī)范3.如果有現(xiàn)成的（），就需要檢查該文件是否是最新的，并且檢查它是否真實(shí)反映了團(tuán)隊的需求，如是否需要用某個空缺職位來填補(bǔ)團(tuán)隊中剛好存在的技能或知識空缺、人員規(guī)范4.關(guān)于人員規(guī)范的概念及要點(diǎn)，說法正確的是（）。人員

4、規(guī)范不能在性別、殘疾等問題上具有歧視傾向5.人員規(guī)范是用來描述從事某項(xiàng)工作的理想人選所需具備的基本條件和要點(diǎn)的文件，這些要點(diǎn)包括（）。①技能、知識和能力②經(jīng)驗(yàn)③個人品質(zhì)和情況④工作目的和范圍①②③1.“某一特定級別的員工證明自己資格的行為方式”屬于任職資格中的（）。、角色行為2.員工能得到卓有成效的結(jié)果所應(yīng)具有的品質(zhì)和行為屬于（）的內(nèi)容。、任職資格3.每一種任職資格都有其核心行為和（）。、角色行為4.在組織中，最清楚某項(xiàng)具體工作的任職資

5、格的人是（）。做過該工作的人或者該部門的領(lǐng)導(dǎo)5.資格這個術(shù)語是用來描述所有與工作相關(guān)的個人品質(zhì)、知識、經(jīng)驗(yàn)、技能。任職資格是人力資源管理職能中（）的依據(jù)和基礎(chǔ)。①人員招聘②績效評估③員工培訓(xùn)④工作分析①②③（三）練習(xí)題分析1.有些事項(xiàng)是必須在新員工上班第一天就告訴他們的，除了（）。其他員工的詳5.關(guān)于財務(wù)的幾個基本概念，說法不正確的是（）。所有者權(quán)益也就是利潤1.支出（成本）包括三種形式，不屬于這三種形式的是（）普通成本2.日盛機(jī)械廠新

6、購進(jìn)了一批機(jī)器設(shè)備，這屬于（）。資本支出3.支出（成本）有三種形式，混合成本是指（）的成本。價值在一定時間范圍內(nèi)體現(xiàn)4.支出（成本）包括三種形式，工資和辦公費(fèi)用屬于企業(yè)支出形式中的（）。營業(yè)支出5.關(guān)于支出的三種形式，說法正確的是（）?；旌铣杀臼菭I業(yè)支出和資本支出的混合1.企業(yè)預(yù)期未來要實(shí)現(xiàn)的報表是（）的結(jié)果。、計劃和預(yù)算會計2.關(guān)于產(chǎn)品、生產(chǎn)線、加工品的詳細(xì)成本報告的會計種類是（）。、成本會計3.不屬于企業(yè)四大會計種類的是（）。、運(yùn)營

7、會計4.關(guān)于成本會計，說法正確的是（）。、可以按照企業(yè)的需要進(jìn)行格式調(diào)整5.財務(wù)賬戶是會計種類的一種，關(guān)于財務(wù)賬戶，說法不正確的是（）。、財務(wù)賬戶是企業(yè)內(nèi)部賬戶，無需外部的會計公司進(jìn)行審計1.投資活動的現(xiàn)金流入結(jié)構(gòu)比率等于（）。、投資活動現(xiàn)金流入量現(xiàn)金流入量總額2.經(jīng)營活動的現(xiàn)金流入結(jié)構(gòu)比率等于（）。、經(jīng)營活動現(xiàn)金流入量現(xiàn)金流入量總額3.現(xiàn)金流量是指企業(yè)中（）。現(xiàn)金和現(xiàn)金等價物的流入和流出4.籌資活動的現(xiàn)金流入結(jié)構(gòu)比率等于（）?；I資活動

8、現(xiàn)金流入量現(xiàn)金流入量總額5.盈利現(xiàn)金比率是盈利質(zhì)量分析的重要指標(biāo)，關(guān)于這一概念，說法正確的是（）。如果比率小于1，說明本期凈利中存在尚未實(shí)現(xiàn)現(xiàn)金的收入（二）練習(xí)題1.傳統(tǒng)分類中的管理費(fèi)用，也可以稱為（）。決策性固定成本2.企業(yè)的運(yùn)作會產(chǎn)生管理費(fèi)用，不屬于管理費(fèi)用的是機(jī)器設(shè)備成本3.在一定的產(chǎn)量范圍內(nèi)，與產(chǎn)量的增減變化沒有直接關(guān)系的費(fèi)用被稱為（）。管理費(fèi)用4.甲公司是一家著名的生產(chǎn)型企業(yè)，在該公司的各種成本中不屬于其直接成本的是（）。技術(shù)

9、支持費(fèi)5.傳統(tǒng)的成本分類方法將成本分為三種形式，這種分類方法產(chǎn)生于（）企業(yè)。生產(chǎn)型（二）練習(xí)題1.小李在一家大型家具制造企業(yè)的財務(wù)部門工作，在計算公司成本時，她所在的公司適合使用（）成本模式單位2.一家零件生產(chǎn)企業(yè)在計算公司成本時，適合使用（）成本模式。單位3.小張所在的公司是一家管理咨詢公司，在進(jìn)行成本計算時，該公司適合使用（）成本模式。項(xiàng)目4.吳總是一家建筑公司的老板，在對公司成本進(jìn)行計算時，他的公司適合采用（）成本模式、項(xiàng)目5.小