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1、成功的關(guān)鍵因素成功的關(guān)鍵因素——細(xì)節(jié)細(xì)節(jié)大家下午好,很高興能與大家相聚在一起,共同學(xué)習(xí)、共同工作、共同探討細(xì)節(jié)在外面生活、工作中的影響。昨天看到一段很妙的句子,想跟大家分享下,這段句子從小仲馬《茶花女》中摘取的,它是這樣說的:“我認(rèn)為只有深刻地研究過人,才能創(chuàng)造出人物,如同只有認(rèn)真地學(xué)習(xí)了一種語言才能講它一樣?!蔽矣X得很妙,恰好今天有一個被他爸媽深刻研究過,被創(chuàng)造出來的人物,在這里分享下這段時間認(rèn)真學(xué)習(xí)的感悟,希望大家掌聲鼓勵下。非常感
2、謝大家的掌聲,我不是一個人在戰(zhàn)斗,簡直如有神助啊。近日,讀了《細(xì)節(jié)決定成敗》這本書,使我感觸頗深。我認(rèn)為,細(xì)節(jié)是成功的關(guān)鍵因素之一;書中精辟地講述了一個人不論是想成就一番事業(yè),還是做好日常工作,只要做好每一個細(xì)節(jié),就能獲得成功。一位名人說的好:“播種行為,收獲習(xí)慣;播種習(xí)慣,收獲性格;播種性格,收獲命運(yùn)。”任何一項(xiàng)工程,都可以分解成無數(shù)個細(xì)節(jié),無數(shù)個細(xì)節(jié)嚴(yán)格執(zhí)行,使其變成一種習(xí)慣。在洛舍貼面板車間實(shí)習(xí)的過程中,我發(fā)現(xiàn)這一現(xiàn)象,得到了很好
3、的詮釋。原先剛接觸貼面板的時候,心中一直都有疑惑,那么多道的工序下來,產(chǎn)品的質(zhì)量是如何保證?工序上那么多的細(xì)節(jié),是如何處理的?經(jīng)過半個月的上崗實(shí)習(xí),我才深刻體會到,因?yàn)槲覀冘囬g各個工段的員工,早就把嚴(yán)格執(zhí)行各自工段的工藝流程,把握住每個細(xì)小的環(huán)節(jié),把這種認(rèn)真、細(xì)致的工作態(tài)度,當(dāng)成“自己的本能”,所以我們的產(chǎn)品的品質(zhì)才得到了保證。所以我們在工作中應(yīng)該從細(xì)節(jié)抓起,培養(yǎng)一絲不茍的好習(xí)慣,播種細(xì)節(jié),收獲成功。還有很多例子也說明了這一點(diǎn),書中臺灣
4、首富王永慶就是從細(xì)節(jié)中找到成功機(jī)會的人。創(chuàng)業(yè)初期,王永慶的米店因規(guī)模小、資金少、同行競爭激烈,生意一直不理想,王永慶感覺到想要米店在市場上立足,自己必須有別人沒有或做不到的優(yōu)勢才行。一方面他從米中有雜物,做米飯之前要淘米,造成燒飯不便,這個司空見慣的現(xiàn)象找到切入點(diǎn),幫用戶去除米中雜物,提高米質(zhì)量,深受客戶好評,生意很快日漸紅火,另外在服務(wù)方面:一、提供上門服務(wù)、細(xì)心記錄客戶米消耗數(shù)量,(比如說一家5口人,每日消耗米4斤,一共送了100斤
5、米,也就是需要提前在客戶家的米消耗完之前,就送米上門了):二、提供按時送米,不即時收錢,(因?yàn)楫?dāng)?shù)鼐用翊蠖鄶?shù)家庭都以打工為生,生活并不富裕,很多家庭沒到發(fā)薪日,就已囊中羞澀了,所以王永慶為了避免客戶的這種尷尬,他采取按時送米,而到約定發(fā)薪之日在上門收取米錢的做法)。這些在為客戶服務(wù)上細(xì)節(jié)體現(xiàn),取得了巨大成功,也為他日后成為臺灣首富奠定了基礎(chǔ)。“細(xì)致到點(diǎn)”,從細(xì)節(jié)中找到創(chuàng)新的機(jī)會――這就是王永慶成功的秘密??纯紤]到細(xì)節(jié)、注重細(xì)節(jié),不僅認(rèn)真
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