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文檔簡介
1、 本文通過考察國內(nèi)外職工持股制度的發(fā)展,運用歷史的、比較的分析方法,以我國職工持股制度的前期實踐為基礎,從我國現(xiàn)實出發(fā),進一步比較和借鑒成熟市場經(jīng)濟國家的經(jīng)驗,針對我國職工持股制度存中存在的問題,提出了完善我國職工持股制度的建議。 本文第一部分,首先明確了本文的研究范圍,指出本文所研究的職工持股制度主要是以公司法規(guī)范下的公司的職工持股為主要形式,廣義的員工所有制的實現(xiàn)形式并不都是本文的考察范圍。其次通過對國外職工持股實踐的考察,在
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