管理學(xué)基礎(chǔ)ab卷

1、管理學(xué)基礎(chǔ)（A）卷一.單項選擇題（本大題共15小題，每小題2分，共30分）在每小題列出的四個選項中只有一個選擇是符合題目要求的，請將正確選項前的字母填在題后的括號內(nèi)1.“經(jīng)濟人”假設(shè)下的激勵理論認為（）A職工受到尊敬后會被激勵B職工得到足夠報酬則會努力工作C被激勵的職工會感到滿意D精神上的激勵比物質(zhì)報2.下列關(guān)于計劃描述正確的是（）A企業(yè)目標(biāo)是追逐利潤，因此，計劃工作只要考慮經(jīng)濟效益B計劃工作至關(guān)重要，因此必須面面俱到C計劃與決策沒有沒

2、有什么必然的關(guān)系D計劃工作在各級管理工作中普遍存在3.法約爾認為（）A管理就是明確地知道要別人干什么B管理就是決策C管理就是實行計劃，組織，指揮，協(xié)調(diào)和控制D管理就是制定科學(xué)工作程序4.管理幅度是指一個主管能夠有效地指揮下屬成員的數(shù)目，經(jīng)研究發(fā)現(xiàn)：高層管理人員的管理幅度通常以（）較合適A4——8人B1015人C1520人D2030人5.責(zé)任，權(quán)利，利益三者之間不可分割，必須是協(xié)調(diào)的，平衡和統(tǒng)一的。這就是組織工作中的（）原則A責(zé)權(quán)利相結(jié)合

3、B分工協(xié)作C目標(biāo)任務(wù)D相互依存6.某家進出口公司設(shè)有：一名總經(jīng)理、一名主管生產(chǎn)的副總經(jīng)理、一名主管營銷的副總經(jīng)理和一名主管財務(wù)的副總經(jīng)理，則該公司的組織結(jié)構(gòu)是按（）A區(qū)域劃分部門B職能劃分部門C顧客劃分部門D生產(chǎn)工藝劃分部門14..選拔主管人員的方式，既可以考慮從內(nèi)部提升，也可以考慮從外部招聘，但無論從內(nèi)部提升，還是從外部招聘，都要鼓勵()A.首先搞好群眾關(guān)系B.毛遂自薦C.盡展所能D.公開競爭15現(xiàn)場控制方法主要適用于()A.基層主管

4、人員B.中層主管人員C.高層主管人員D.非主管人員二.多項選擇題（本大題共5小題，每小題2分，共10分）每題中有2個至5個是正確的，請將相應(yīng)字母填在括號內(nèi)。錯選多選少選或未選均無分1.下列屬于運用預(yù)先控制的是()A.企業(yè)根據(jù)現(xiàn)有產(chǎn)品銷售不暢的情況，決定改變產(chǎn)品結(jié)構(gòu)B.獵人把瞄準(zhǔn)點定在飛奔的野兔的前方C.根據(jù)蟲情預(yù)報，農(nóng)業(yè)公司做好農(nóng)藥儲備D.汽車駕駛員在上坡時，為了保持一定的車速，提前踩加速器E.瞄準(zhǔn)靶心射擊2.PDCA管理循環(huán)是指（）A