私營(yíng)企業(yè)中工會(huì)對(duì)工人權(quán)益促進(jìn)的實(shí)證研究.pdf_第1頁
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1、隨著改革開放和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，私營(yíng)經(jīng)濟(jì)在我國(guó)地位越來越重要，但是私營(yíng)企業(yè)中的勞資關(guān)系面臨著巨大的挑戰(zhàn)，緩和這一矛盾必須要加強(qiáng)三方機(jī)制的作用，本文從三方機(jī)制中的重要一方工會(huì)出發(fā)，通過對(duì)我國(guó)私營(yíng)企業(yè)工人權(quán)益維護(hù)促進(jìn)的實(shí)證分析，得出結(jié)論，我國(guó)私營(yíng)企業(yè)工會(huì)在提高勞動(dòng)合同簽訂率，保障勞動(dòng)安全，提高養(yǎng)老保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)參保率方面起到了積極的作用，但在提高工資、醫(yī)療保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)參保率、加強(qiáng)勞動(dòng)培訓(xùn)以及減少勞動(dòng)時(shí)間方面所起的積極作用不是很明顯，分析其原

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