排班管理系統(tǒng)的研究與實現(xiàn).pdf

1、目前國內(nèi)的排班和統(tǒng)計多由人事部門統(tǒng)一手工安排，不論是在合理性、科學(xué)性以及效率性都存在一定的問題，另外，對于工作的事后統(tǒng)計也十分的繁瑣，容易出現(xiàn)遺漏的情況，準確率和效率低下。為了提供排班的有效性和合理性，為了方便公司的日常管理以及人力資源管理，迫切需要設(shè)計和開發(fā)相關(guān)的信息系統(tǒng)進行輔助，提高公司的工作效率，方便管理者進行決策分析，所以本文對排班管理系統(tǒng)進行了研究和實現(xiàn)。
　　本文主要論述排班管理系統(tǒng)的整個研究過程和開發(fā)實現(xiàn)方法。對開發(fā)

2、需求和和開發(fā)條件進行分析研究，選擇采用結(jié)構(gòu)化開發(fā)方法和面向?qū)ο箝_發(fā)方法相結(jié)合。根據(jù)軟件工程開發(fā)流程詳細論述排班管理系統(tǒng)的分析與設(shè)計，重點分析和研究數(shù)據(jù)庫的設(shè)計與實現(xiàn)以及各個模塊的功能實現(xiàn)。
　　排班管理系統(tǒng)最終通過研究設(shè)計成功并投入使用，主要功能模塊包括收前臺銀員模塊和后臺總經(jīng)理模塊。前臺模塊主要是由收銀員登錄并操作使用，負責(zé)安排員工的輪崗和值班，以及對服務(wù)輪次進行調(diào)度，并完成銷售情況的記錄和統(tǒng)計。后臺模塊主要是由總經(jīng)理登錄并操作

3、使用，負責(zé)對整個值班和服務(wù)過程進行監(jiān)控，對服務(wù)效率進行分析，對商品銷售情況進行統(tǒng)計，查詢各種匯總后的數(shù)據(jù)，并可以對系統(tǒng)的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)進行設(shè)置以及調(diào)整相應(yīng)的進貨需求。
　　除了在系統(tǒng)功能上很好的實現(xiàn)，系統(tǒng)重點對排班的原則和決策支持上進行了設(shè)定。根據(jù)公司管理者的需要以及工作運作需求，按照一定的排班輪崗原則對系統(tǒng)的輪崗服務(wù)模塊進行優(yōu)化，減少了人工操作的繁瑣，同時提供了公平性和透明度；另外，對員工的銷售情況進行分類統(tǒng)計，匯總出員工在工作期間內(nèi)