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文檔簡介
1、隨著證券市場的不斷規(guī)范發(fā)展,利用公開披露的會計信息,正確、公允地評價上市公司越來越受到人們的重視。長期以來,國內外學者對企業(yè)的評價主要集中在經營績效的評價方面,并對企業(yè)經營業(yè)績評價方法做了大量的研究。但大多數關于企業(yè)的評價都是偏向于財務指標的評價,而單純利用財務指標去評價一個企業(yè)是不全面的,因此加入非財務指標是企業(yè)評價的趨勢;加入非財務指標的評價方法通常無法將指標量化,影響了評價的客觀性;大多數評價都是基于企業(yè)自身當前的情況進行的,而一
2、個企業(yè)的好壞離不開行業(yè)的發(fā)展,大部分的上市公司評價體系是企業(yè)當前的績效考核,而忽略其所處行業(yè)的影響因素。中國上市公司評價體系很好的解決了這些方面的問題,在企業(yè)資源理論的基礎上,設計簡便科學的評價方法,建立了一套兼顧行業(yè)潛能、企業(yè)位能和企業(yè)效能的上市公司評價體系。本文的目的是針對中國上市公司評價體系進行研究,分別解決了三個問題:上市公司評價體系為什么是這樣?為什么需要上市公司評價體系?上市公司評價體系有何作用?
本文在綜合前人關
3、于企業(yè)評價研究的基礎之上,結合企業(yè)資源理論,通過理論研究與實證研究相結合的方法,以中國上市公司評價體系得出的2011年上市公司評價結果及指標的市場表現為證據,得出以下主要結論:
1.剖析中國上市公司評價體系的理論基礎,針對各項指標數據,做出相應的數理分析,發(fā)現企業(yè)位能、企業(yè)效能指標呈現合理的重尾分布;2.同時本文以機械設備儀表行業(yè)為例,驗證了中國上市公司評價體系排名先后與該行業(yè)龍頭企業(yè)排序相關;3.中國上市公司評價體系與華夏大
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