公司利益平衡中的派生訴訟.pdf_第1頁
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文檔簡介

1、由于歷史條件的限制,我國公司立法是極為粗疏的,在實踐中暴露出許多弊端,有關(guān)小股東權(quán)益保護(hù)條款缺失是重要的問題之一。作為小股東權(quán)益保護(hù)的重要手段——派生訴訟,在我國《公司法》的規(guī)定中尚屬空白。本文主要從公司主體利益平衡的角度論述派生訴訟的合理性,在對主要國家和地區(qū)相關(guān)立法比較的基礎(chǔ)上探討這一特殊訴訟制度的運(yùn)作特點(diǎn)并提出立法建議。派生訴訟,是指當(dāng)公司的利益受到侵害而公司又怠于或拒絕追究其責(zé)任時,具備法定條件的股東為公司的利益但以自己的名義提

2、起訴訟,要求侵害公司利益者賠償公司損失的訴訟。本文第一章從歷史的角度考察派生訴訟制度的歷史并對相關(guān)概念進(jìn)行解釋。派生訴訟制度發(fā)展的歷史告訴我們:這一制度是董事與小股東利益沖突的結(jié)果,并在其發(fā)展中始終注意保持二者的平衡。第二章則主要從公司利益平衡的角度論述派生訴訟制度的內(nèi)在合理性。公司營利的沖動與承擔(dān)社會責(zé)任的矛盾、“資本多數(shù)決”導(dǎo)致控制股東產(chǎn)生并有可能濫用權(quán)利、代理成本的存在并有可能失控是造成小股東權(quán)益受損的主要原因,也是建立派生訴訟保

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