已閱讀1頁(yè),還剩49頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、美國(guó)國(guó)際學(xué)校教師激勵(lì)方式的現(xiàn)狀是:教師享有較高的薪酬待遇,教師在工作中成長(zhǎng),尊重、信任的人際關(guān)系,合理的學(xué)校制度。美國(guó)國(guó)際學(xué)校通過運(yùn)用這些教師激勵(lì)方式,達(dá)到了有效激勵(lì)教師的目的。有效性表現(xiàn)在教師隊(duì)伍穩(wěn)定,教師積極進(jìn)取,教師工作更加積極主動(dòng),有主人翁責(zé)任感,領(lǐng)導(dǎo)與教師、教師與教師間密切的合作,學(xué)生全面發(fā)展。美國(guó)國(guó)際學(xué)校教師激勵(lì)方式產(chǎn)生有效性的原因是:薪酬激勵(lì)滿足了教師的生存需要,工作激勵(lì)滿足了教師的成就需要,情感激勵(lì)滿足了教師的歸屬需要,
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 眾賞文庫(kù)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 大連國(guó)際學(xué)校體育教師教學(xué)研究——以大連楓葉國(guó)際學(xué)校為例.pdf
- 基于雙因素理論的少兒英語(yǔ)教師薪酬激勵(lì)研究——以北京xl學(xué)校為例
- 基于雙因素理論的少兒英語(yǔ)教師薪酬激勵(lì)研究——以北京XL學(xué)校為例.pdf
- 國(guó)際學(xué)校校車服務(wù)滿意度現(xiàn)狀研究——以天津某國(guó)際學(xué)校為例.pdf
- 國(guó)際學(xué)校校車服務(wù)滿意度現(xiàn)狀研究——以天津某國(guó)際學(xué)校為例
- 淺析商業(yè)演出的價(jià)值體現(xiàn)—以北京國(guó)際車展為例
- 7390.學(xué)校體育與社區(qū)體育融合方式與路徑研究——以北京市為例
- 國(guó)際技術(shù)轉(zhuǎn)移與我國(guó)技術(shù)引進(jìn)實(shí)證研究——以北京為例.pdf
- 打工子弟學(xué)校教師流動(dòng)性分析——以北京某校為例.pdf
- 北京商業(yè)地產(chǎn)投資前期決策的研究——以北京天安天地國(guó)際大廈為例.pdf
- 北京會(huì)展業(yè)品牌戰(zhàn)略研究——以北京國(guó)際汽車展為例.pdf
- SIS國(guó)際學(xué)校的教師招聘體系研究.pdf
- 國(guó)際學(xué)校高中課程設(shè)置探索——以上海三所國(guó)際學(xué)校為案例.pdf
- 武漢市“國(guó)際學(xué)?!背跫?jí)漢語(yǔ)教學(xué)研究——以“長(zhǎng)江國(guó)際”和“楓葉國(guó)際”兩校為例.pdf
- 外籍教師的聘用和管理問題研究——以威海大光華國(guó)際學(xué)校為例
- 北京市國(guó)際學(xué)校體育教學(xué)現(xiàn)狀的研究.pdf
- 技術(shù)本科院校教師薪酬激勵(lì)探索研究——以DJ學(xué)校為例.pdf
- 組織文化視角下中職學(xué)校教師激勵(lì)研究——以XT現(xiàn)代職業(yè)學(xué)校為例.pdf
- 會(huì)計(jì)準(zhǔn)則國(guó)際化的經(jīng)濟(jì)后果研究——以北京上市公司為例.pdf
- 國(guó)際通信設(shè)備企業(yè)重構(gòu)研究——以北電網(wǎng)絡(luò)為例.pdf
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論