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1、集團(tuán)集團(tuán)經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo)考核方案經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo)考核方案1、總則:制訂2003年度經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo)考核方案,目的在于通過各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo)的考核,檢查和體現(xiàn)考核年度各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo)的完成情況和經(jīng)營(yíng)效益,調(diào)動(dòng)經(jīng)營(yíng)責(zé)任者的工作積極性,促使經(jīng)營(yíng)責(zé)任者不斷提高管理水平,努力發(fā)展和壯大公司的經(jīng)營(yíng)規(guī)模和經(jīng)濟(jì)實(shí)力。2、考核對(duì)象:控股子公司部門經(jīng)理以上人員(含實(shí)際主持部門工作的人員)具體人員由人力資源部確定。3、經(jīng)營(yíng)指標(biāo):3.1收入(以實(shí)際資金到位為準(zhǔn))3.2銷售毛
2、利:(銷售價(jià)買入價(jià))銷量注:買入價(jià)含運(yùn)費(fèi);3.3管理費(fèi)用(扣除折舊費(fèi)、攤銷費(fèi)、外派人員工資、銷售提成、年終獎(jiǎng)金)3.4業(yè)務(wù)招待費(fèi)(特殊費(fèi)用由總公司特批)3.5銷售收入(參考指標(biāo),以實(shí)際資金到位為準(zhǔn))3.6投入產(chǎn)出比(參考指標(biāo)):當(dāng)年總收入上年總投入(工程投資管理費(fèi)用)4、經(jīng)營(yíng)指標(biāo)考核辦法:4.1完成或超額完成收入(管理費(fèi)用超標(biāo)的要扣除管理費(fèi)用超額部安全生產(chǎn)部考核標(biāo)準(zhǔn)(權(quán)重安全生產(chǎn)部考核標(biāo)準(zhǔn)(權(quán)重0.22)序號(hào)考核指標(biāo)內(nèi)容考核要求或指標(biāo)值
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