雙鴨山市人民醫(yī)院合同節(jié)水管理應(yīng)用模式分析.pdf

1、在2014年，國家主席習(xí)近平同志提出了新時期治水工作必須始終堅守的幾項重大原則:節(jié)水優(yōu)先、空間均衡、系統(tǒng)治理、兩手發(fā)力，為當前水利工作的開展指明了方向，明確了思路。為全面推行國家主席習(xí)近平同志提出的現(xiàn)階段治水工作指導(dǎo)方針，水利部綜合事業(yè)局基于此指導(dǎo)方針創(chuàng)設(shè)了合同節(jié)水管理市場機制，并對這一機制不斷優(yōu)化，在實踐中大范圍推廣。合同節(jié)水管理措施的實施是“節(jié)水優(yōu)先，兩手發(fā)力”指導(dǎo)方針在市場中的具體實踐路徑，是深化水治理體制機制創(chuàng)新的有益探索，也是

2、深化水利改革的重要內(nèi)容。
　　在梳理合同節(jié)水管理相關(guān)理論、相關(guān)方法及相關(guān)應(yīng)用的基礎(chǔ)上對其應(yīng)用模式展開分析，并進一步應(yīng)用于雙鴨山市人民醫(yī)院。
　　結(jié)果表明:雙鴨山市人民醫(yī)院合同節(jié)水管理項目標準體系包括基礎(chǔ)通用類、操作規(guī)程類、測量計算類等3個一級體系、9個二級體系和37個三級體系。選擇節(jié)水效益分享典型模式作為該醫(yī)院的合同節(jié)水管理應(yīng)用模式，并構(gòu)建了基于“政府+市場+行業(yè)自律組織”的合同節(jié)水管理運行機制框架進行應(yīng)用模式分析。該項目投