審計局審計機關(guān)隊伍建設(shè)情況的調(diào)研報告

1、1審計局審計機關(guān)隊伍建設(shè)情況的調(diào)研報告審計局審計機關(guān)隊伍建設(shè)情況的調(diào)研報告按照XXXX市審計局《關(guān)于開展全市審計系統(tǒng)隊伍建設(shè)情況調(diào)研工作的通知》（XXXX[XXXX]XX號）文件精神，我局組織人員對我縣審計機關(guān)的隊伍現(xiàn)狀、工作情況、存在問題等情況進行了調(diào)研。現(xiàn)將調(diào)研情況報告如下：一、基本情況一、基本情況XXXX審計局為XXXX政府工作部門，正科級單位，編制人員XX名（含經(jīng)濟責任審計局），其中局長XX名，副局長XX名，紀檢組長XX名，現(xiàn)實

2、有人數(shù)（含經(jīng)濟責任審計局）XX人，其中公務(wù)員XX人，工人XX人，事業(yè)單位干部XX人。內(nèi)設(shè)七個職能股：人秘股、財政金融審計股、行政事業(yè)與社會保障審計股、經(jīng)濟貿(mào)易審計股、固定資產(chǎn)投資審計股、外資運用審計股、農(nóng)業(yè)與資源環(huán)境保護審計股。下屬機構(gòu)1個：XXXX經(jīng)濟責任審計局。經(jīng)濟責任審計局為副科級事業(yè)全額撥款單位，編制人員XX人，其中局長XX名，副局長XX名，現(xiàn)實有人員XX人。二、人才二、人才隊伍建伍建設(shè)現(xiàn)設(shè)現(xiàn)狀及特點狀及特點近年來，我局在市審計

3、局和縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，不斷加強審計人才隊伍建設(shè)，在結(jié)構(gòu)配置上初步形成了以財經(jīng)專業(yè)人才為主，兼有經(jīng)濟管理、工民建、金融等專業(yè)人才的格局，年齡結(jié)構(gòu)也漸趨合理。我局XX名在職干部職工中有XX人具有研究生學歷，XX人具有本科學歷，XX人3在著力樹立先進理念、提高業(yè)務(wù)本領(lǐng)的同時，我局還大力開展行風和效能建設(shè)，規(guī)范審計行為，不斷提高審計干部依法審計、文明審計的水平。一是加強審計隊伍的廉政教育，筑起拒腐保廉的思想防線。我們按照從嚴治理審計隊伍

4、的要求，加強對審計干部的思想教育，以防為先，嚴筑防線。與一些收入高的單位相比，審計機關(guān)工作清苦，收入不高，還會得罪一些單位和個人。對此，我們加強廉政教育，主要領(lǐng)導(dǎo)逢會必講廉政，做到警鐘長鳴，尤其對一些苗頭性的問題及時糾正，經(jīng)常組織干部職工學習參看廉政先進事跡，使審計人員牢固樹立為人民服務(wù)的思想，自覺糾正不良傾向，做一個清正廉明的審計人員。二是加大對審計干部的內(nèi)部監(jiān)督力度。我們特別注意發(fā)現(xiàn)和糾正“以審謀私”的現(xiàn)象，建立和執(zhí)行審計回訪、復(fù)核

5、、質(zhì)量檢查和獎懲制度，局成立了廉政、審計質(zhì)量檢查組，定期不定期的對各審計組執(zhí)行廉政情況、審計項目質(zhì)量進行抽查，使審計人員時刻以嚴明的紀律規(guī)范自己的行為。（三）、完善規(guī)章制度，用制度管人管事。近年來，我局堅持“德才兼?zhèn)?、注重實績、群眾公認”的原則，尊重干部意愿，鼓勵干部競爭，支持干部發(fā)展，一是先后出臺并逐步完善了機關(guān)年度目標管理考核等XX項相關(guān)制度。我局在制度形成和落實過程中專門召開全體會議，廣泛征求各方意見，主要領(lǐng)導(dǎo)就落實好《制度》提出