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1、年月人力資源管理月報表公司名稱:填寫人:審核人:填寫日期:在職人才結(jié)構(gòu)人數(shù)年齡總?cè)藬?shù)男女年齡結(jié)構(gòu)20以下212526303140415051以上平均年齡工齡結(jié)構(gòu)1年以下13年35年510年10年以上職稱結(jié)構(gòu)工程類會計類經(jīng)濟(jì)類技術(shù)工其他職稱(填名稱人數(shù))高級工程師工程師助理工程師注冊會計師高級會計師會計師助理會計師高級經(jīng)濟(jì)師經(jīng)濟(jì)師助理經(jīng)濟(jì)師高級技師技師高級工中級工學(xué)歷結(jié)構(gòu)博士0碩士0本科??浦袑8咧兄袑R韵屡c上月相比(增減人數(shù))類別結(jié)構(gòu)技
2、術(shù)開發(fā)行政管理生產(chǎn)類會計類營銷類服務(wù)類其他類服務(wù)類包括司機(jī)食堂保安庫管保潔其他與上月相比(增減人數(shù))00211人員異動情況類別技術(shù)開發(fā)行政管理生產(chǎn)類會計類營銷類服務(wù)類其他類服務(wù)類包括司機(jī)食堂保安庫管保潔其他與上月相比(增減人數(shù)和趨勢)新人離職其中,副總以上部長副部長主任副主任主任管工程師科長主管班組長下月本公司招聘計劃人力資源成本總支出工資支出伙食補助保險費支出(公司)培訓(xùn)支出招聘支出勞保補貼體檢補助交通補貼其他總額(應(yīng)發(fā))實際出勤人均
3、日工資與上月相比總額人均總額人數(shù)總額人均其他支出工傷詳細(xì)說明經(jīng)濟(jì)補償金賠償金注:1、副總以上包括:總副總經(jīng)理、總經(jīng)理助理、總工副總工程師、項目經(jīng)理;2、技術(shù)開發(fā)指產(chǎn)品研發(fā)、技術(shù)工作的人員;3、行政管理指中層以上管理者和后勤各職能部門人員;4、工齡指在公司工作的工齡;5、生產(chǎn)類指采購、生產(chǎn)、維修類人員;6、營銷類指現(xiàn)場銷售、售后服務(wù)(外出)類人員;7、庫管包括倉庫管理、搬運人員;8、工資支出中,與上月相比為人均日工資水平比較。年月人力資源
4、管理月報表公司名稱:填寫人:審核人:填寫日期:在職人才結(jié)構(gòu)人數(shù)年齡總?cè)藬?shù)男女年齡結(jié)構(gòu)20以下212526303140415051以上平均年齡工齡結(jié)構(gòu)1年以下13年35年510年10年以上職稱結(jié)構(gòu)工程類會計類經(jīng)濟(jì)類技術(shù)工其他職稱(填名稱人數(shù))高級工程師工程師助理工程師注冊會計師高級會計師會計師助理會計師高級經(jīng)濟(jì)師經(jīng)濟(jì)師助理經(jīng)濟(jì)師高級技師技師高級工中級工學(xué)歷結(jié)構(gòu)博士0碩士0本科??浦袑8咧兄袑R韵屡c上月相比(增減人數(shù))類別結(jié)構(gòu)技術(shù)開發(fā)行政管
5、理生產(chǎn)類會計類營銷類服務(wù)類其他類服務(wù)類包括司機(jī)食堂保安庫管保潔其他與上月相比(增減人數(shù))00211人員異動情況類別技術(shù)開發(fā)行政管理生產(chǎn)類會計類營銷類服務(wù)類其他類服務(wù)類包括司機(jī)食堂保安庫管保潔其他與上月相比(增減人數(shù)和趨勢)新人離職其中,副總以上部長副部長主任副主任主任管工程師科長主管班組長下月本公司招聘計劃人力資源成本總支出工資支出伙食補助保險費支出(公司)培訓(xùn)支出招聘支出勞保補貼體檢補助交通補貼其他總額(應(yīng)發(fā))實際出勤人均日工資與上月
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