人力資源管理工作事項職責(zé)和權(quán)限劃分表

1、人力資源管理工作事項職責(zé)和權(quán)限劃分表人力資源管理工作事項職責(zé)和權(quán)限劃分表工作事項職責(zé)和權(quán)限類別項目部門經(jīng)理人力資源經(jīng)理各系統(tǒng)總監(jiān)人力資源總監(jiān)總經(jīng)理備注1.公司組織機構(gòu)設(shè)置○●☆★2.各部門人員定編○◆●☆★機構(gòu)編制3.各部門改變編制○◆●☆★1.編制內(nèi)試用○●★2.編制內(nèi)轉(zhuǎn)正定級○◆●☆★3.編制內(nèi)正式調(diào)進○◆●4.編制外聘用○◆●☆★聘用5.短期員工聘用○●★1.一般職員本系統(tǒng)內(nèi)部調(diào)動○●★2.中高層人員本系統(tǒng)內(nèi)部調(diào)動●●★3.一般職

2、員調(diào)出本系統(tǒng)○◆●★調(diào)動4.中高層人員調(diào)出本系統(tǒng)●●★1.一般職員考核○●★2.中層管理人員定期考核◆●★考核3.高層管理人員考核◆★1.一般職員晉升○●★2.中層管理人員晉升◆●☆★晉升3.高層管理人員晉升●★1.一般人員○●★2.中層管理人員◆●★辭退3.高層管理人員★1.工資體系修訂，調(diào)資時間○●☆★2.一般職員工資定級○◆●★3.中層管理人員工資定級○○●★工資調(diào)整4.高層管理人員工資定級●★1.一般職員請假休假★●★2.中層管

3、理人員請假休假○◆★請假休假3.高層管理人員請假休假●○○★1.記嘉獎、記警告○●★2.記功、記過○◆●☆★獎罰3升級、降級○◆●☆★符號說明：○擬定或申請◆初步審核●審核☆審批★批準(zhǔn)人力資源管理工作事項職責(zé)和權(quán)限劃分表人力資源管理工作事項職責(zé)和權(quán)限劃分表工作事項職責(zé)和權(quán)限類別項目部門經(jīng)理人力資源經(jīng)理各系統(tǒng)總監(jiān)人力資源總監(jiān)總經(jīng)理備注1.公司組織機構(gòu)設(shè)置○●☆★2.各部門人員定編○◆●☆★機構(gòu)編制3.各部門改變編制○◆●☆★1.編制內(nèi)試用

4、○●★2.編制內(nèi)轉(zhuǎn)正定級○◆●☆★3.編制內(nèi)正式調(diào)進○◆●4.編制外聘用○◆●☆★聘用5.短期員工聘用○●★1.一般職員本系統(tǒng)內(nèi)部調(diào)動○●★2.中高層人員本系統(tǒng)內(nèi)部調(diào)動●●★3.一般職員調(diào)出本系統(tǒng)○◆●★調(diào)動4.中高層人員調(diào)出本系統(tǒng)●●★1.一般職員考核○●★2.中層管理人員定期考核◆●★考核3.高層管理人員考核◆★1.一般職員晉升○●★2.中層管理人員晉升◆●☆★晉升3.高層管理人員晉升●★1.一般人員○●★2.中層管理人員◆●★辭退