人力資源部

1、績(jī)效考核指標(biāo)表績(jī)效考核指標(biāo)表部門：人力資源部部門：人力資源部崗位名稱：專員崗位名稱：專員所在部門所在部門人力資源部人力資源部崗位崗位人力資源部主任人力資源部主任評(píng)價(jià)人評(píng)價(jià)人編號(hào)指標(biāo)指標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)分值分值等級(jí)等級(jí)等級(jí)定義等級(jí)定義評(píng)級(jí)評(píng)級(jí)信息來(lái)源信息來(lái)源A收到材料后，1天內(nèi)建立材料檔案與信息檔案，內(nèi)容完整準(zhǔn)確。B收到材料后，2天內(nèi)建立材料檔案與信息檔案，內(nèi)容完整準(zhǔn)確。C收到材料后，3天內(nèi)建立材料檔案與信息檔案，內(nèi)容較完整準(zhǔn)確。D收到材料后，4

2、天內(nèi)建立材料檔案與信息檔案，內(nèi)容完整性和準(zhǔn)確一般。一應(yīng)聘信息建檔及時(shí)性與完整性根據(jù)應(yīng)聘情況，建立材料檔案與信息檔案，確保及時(shí)和完整。20E收到材料后，5天之后建立材料檔案與信息檔案，內(nèi)容不完整、不準(zhǔn)確。A人事業(yè)務(wù)及員工檔案管理規(guī)范，每周有統(tǒng)計(jì)書面材料，工作完善B人事業(yè)務(wù)及員工檔案管理規(guī)范，二周有統(tǒng)計(jì)書面材料，工作優(yōu)秀C人事業(yè)務(wù)及員工檔案管理較規(guī)范，每月有統(tǒng)計(jì)書面材料，工作稱職D人事業(yè)務(wù)及員工檔案管理一般，二月有統(tǒng)計(jì)書面材料，工作一般二人

3、事業(yè)務(wù)及檔案工作人事工作涉及的業(yè)務(wù)內(nèi)容，檔案的整理和保存20E人事業(yè)務(wù)及員工檔案管理不科學(xué)，二月無(wú)統(tǒng)計(jì)書面材料，工作混亂A員工績(jī)效考核與薪酬統(tǒng)計(jì)材料準(zhǔn)確完整，三天內(nèi)完成B員工績(jī)效考核與薪酬統(tǒng)計(jì)材料準(zhǔn)確完整，四天內(nèi)完成C員工績(jī)效考核與薪酬統(tǒng)計(jì)材料準(zhǔn)確完整，五天內(nèi)完成D員工績(jī)效考核與薪酬統(tǒng)計(jì)材料準(zhǔn)確完整，六天內(nèi)完成三績(jī)效考核與薪酬統(tǒng)計(jì)工作績(jī)效考核與薪酬統(tǒng)計(jì)材料準(zhǔn)確及時(shí)、完整20E員工績(jī)效考核與薪酬統(tǒng)計(jì)材料較準(zhǔn)確完整，十天內(nèi)基本能完成A起草新

4、進(jìn)員工培訓(xùn)工作制度，開(kāi)學(xué)一個(gè)月之內(nèi)組織實(shí)施，效果卓越B起草新進(jìn)員工培訓(xùn)工作制度，開(kāi)學(xué)二個(gè)月之內(nèi)組織實(shí)施，效果優(yōu)秀C起草新進(jìn)員工培訓(xùn)工作制度，開(kāi)學(xué)三個(gè)月之內(nèi)組織實(shí)施，效果較好D起草新進(jìn)員工培訓(xùn)工作制度，開(kāi)學(xué)四個(gè)月之內(nèi)組織實(shí)施，效果一般四員工培訓(xùn)工作新進(jìn)員工培訓(xùn)工作落實(shí)情況10E基本能起草新進(jìn)員工培訓(xùn)工作制度，培訓(xùn)工作沒(méi)有開(kāi)展，反應(yīng)不良五辦公設(shè)備辦公設(shè)備良性運(yùn)轉(zhuǎn)10A辦公設(shè)備管理有制度，辦公用品不浪費(fèi)，有預(yù)算和決算單，每周統(tǒng)計(jì)一次B辦公設(shè)備

5、管理有制度，辦公用品不浪費(fèi)，有預(yù)算和決算單，每月統(tǒng)計(jì)一次C辦公設(shè)備管理有制度，辦公用品不浪費(fèi)，有預(yù)算和決算單，二月統(tǒng)計(jì)一次D辦公設(shè)備管理有制度，辦公用品基本不浪費(fèi)，有預(yù)算無(wú)決算，三月統(tǒng)計(jì)一次與辦公用品的使用和管理辦公用品不浪費(fèi)E辦公設(shè)備管理有制度，辦公用品較浪費(fèi)，無(wú)預(yù)算無(wú)決算，無(wú)統(tǒng)計(jì)A有很強(qiáng)的溝通能力和工作責(zé)任心，大事有請(qǐng)示匯報(bào)，有合作愿望B有很強(qiáng)的溝通能力和工作責(zé)任心，工作有請(qǐng)示匯報(bào)，有合作愿望C有較強(qiáng)的溝通能力和工作責(zé)任心，有合作愿

6、望D溝通能力和工作責(zé)任心一般，合作愿望一般，大小事均請(qǐng)示匯報(bào)六溝通能力與責(zé)任心與人交流溝通的能力和工作責(zé)任心10E溝通能力和工作責(zé)任心差，合作愿望差，大小事不請(qǐng)示匯報(bào)A對(duì)其它工作或臨時(shí)性工作認(rèn)識(shí)程度高，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成，成績(jī)卓越B對(duì)其它工作或臨時(shí)性工作認(rèn)識(shí)程度高，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成，成績(jī)優(yōu)秀C對(duì)其它工作或臨時(shí)性工作認(rèn)識(shí)程度較高，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成，成績(jī)較好D對(duì)其它工作或臨時(shí)性工作認(rèn)識(shí)程度一般，尚能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成，成績(jī)一般七其它工作其它工作