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1、1KF集團(tuán)績(jī)效考核圖集團(tuán)績(jī)效考核圖填寫每周各工作日任務(wù)表每周五交給主管或任務(wù)授予人確認(rèn)任務(wù)授予人及主管評(píng)價(jià)給分每4周末交給人事部匯總告知結(jié)果及面談反饋、總經(jīng)理加權(quán)應(yīng)用結(jié)果于月薪中應(yīng)用結(jié)果于年終獎(jiǎng)年度總結(jié)一般員工考核一般員工考核總經(jīng)理填寫簡(jiǎn)易評(píng)價(jià)表同級(jí)填寫跨部門評(píng)價(jià)表（配合協(xié)作部）下屬填寫上司評(píng)價(jià)表匯總?cè)耸虏坑?jì)分反饋結(jié)果、面談總經(jīng)理加權(quán)確認(rèn)應(yīng)用結(jié)果于月薪中年度總結(jié)應(yīng)用結(jié)果于年終獎(jiǎng)主管級(jí)考核主管級(jí)考核1KF集團(tuán)績(jī)效考核圖集團(tuán)績(jī)效考核圖填寫每
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