信息系統(tǒng)用戶和權(quán)限管理制度

1、信息系信息系統(tǒng)用戶和權(quán)限管理制度限管理制度第一章第一章總則總則第一條第一條為加強信息系統(tǒng)用戶賬號和權(quán)限的規(guī)范化管理確保各信息系統(tǒng)安全、有序、穩(wěn)定運行，防范應用風險，特制定本制度。第二條第二條本制度適用于場建設(shè)和管理的、基于角色控制和方法設(shè)計的各型信息系統(tǒng)，以及以用戶口令方式登錄的網(wǎng)絡設(shè)備、網(wǎng)站系統(tǒng)等。第三條第三條信息系統(tǒng)用戶、角色、權(quán)限的劃分和制定，以人力資源部對部門職能定位和各業(yè)務部門內(nèi)部分工為依據(jù)。第四條第四條場協(xié)同辦公系統(tǒng)用戶和權(quán)

2、限管理由場辦公室負責，其他業(yè)務系統(tǒng)的用戶和權(quán)限管理由各業(yè)務部門具體負責。所有信息系統(tǒng)須指定系統(tǒng)管理員負責用戶和權(quán)限管理的具體操作。第五條第五條信息系統(tǒng)用戶和權(quán)限管理的基本原則是：（一）用戶、權(quán)限和口令設(shè)置由系統(tǒng)管理員全面負責。（二）用戶、權(quán)限和口令管理必須作為項目建設(shè)的強制性技術(shù)標準或要求。（三）用戶、權(quán)限和口令管理采用實名制管理模式。（四）嚴禁杜絕一人多賬號登記注冊。第二章第二章管理管理職責職責第七條第七條系統(tǒng)管理員職責負責本級用戶管

3、理以及對下一級系統(tǒng)管理員管理。包括創(chuàng)建各類申請用戶、用戶有效性管理、為用戶分配經(jīng)授權(quán)批準使用的第十一條第十一條用戶變更和停用（一）人力資源部主管確認此業(yè)務用戶角色權(quán)限或變更原因，并在《用戶賬號申請和變更表》上簽字確認；（二）執(zhí)行部門主管確認此業(yè)務用戶角色權(quán)限或變更原因，并在《用戶賬號申請和變更表》上簽字確認；（三）系統(tǒng)管理員變更系統(tǒng)管理員變更，應及時向上級系統(tǒng)管理員報告，并核對其賬戶信息、密碼以及當時系統(tǒng)中的各類用戶信息及文檔，核查無誤

4、后方可進行工作交接。新任系統(tǒng)管理員應及時變更賬戶信息及密碼。（四）業(yè)務管理員變更業(yè)務管理員變更應及時向本級系統(tǒng)管理員及上級業(yè)務管理員報告，上級業(yè)務管理員和系統(tǒng)管理員及時變更業(yè)務管理員信息。（五）用戶注銷用戶因工作崗位變動，調(diào)動、離職等原因?qū)е率褂脵?quán)限發(fā)生變化或需要注銷其分配賬號時，應填寫《用戶賬號申請和變更表》，按照用戶賬號停用的相關(guān)流程辦理，由系統(tǒng)管理員和業(yè)務管理員對其權(quán)限進行注銷。第四章第四章安全管理安全管理第十二條第十二條使用各信