人力資源師三級(jí)資料大全

1、概要一、概要（一）考核特點(diǎn)1、此類考核是國家職業(yè)資格考核類別，屬于國家就業(yè)準(zhǔn)入制度下的入職前培訓(xùn)性質(zhì)，與就業(yè)后的專業(yè)水平考核（職稱）不同，與國家學(xué)歷教育也不同；2、此類考核名稱為“企業(yè)人力資源管理師”，屬于企業(yè)管理人員的綜合性培訓(xùn)，不是“公共人力資源管理師”，也不是企業(yè)人力資源管理的細(xì)項(xiàng)（如薪酬管理師、企業(yè)培訓(xùn)師等）職業(yè)；3、此類考核管理，為國家人力資源和社會(huì)保障部統(tǒng)一管理；4、此類考核等級(jí)共四級(jí)，現(xiàn)在為三級(jí)企業(yè)人力資源管理師；（二）命

2、題特點(diǎn)1、注重基礎(chǔ)知識(shí)和基本能力的理解與掌握，不出偏題和難題；2、符合我國的現(xiàn)狀乃至今后發(fā)展的趨勢(shì)，以及特點(diǎn)和目前整體的發(fā)展水平。二、考試形式及考試流程（一）考試形式1、考核形式：現(xiàn)均為閉卷考試；2、考場(chǎng)種類：分為兩場(chǎng)考試：第一場(chǎng)為職業(yè)道德、理論知識(shí)（包括基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)知識(shí)），第二場(chǎng)為專業(yè)能力，各100分滿分，各60分及格；3、考試題型：第一場(chǎng)為職業(yè)道德、理論知識(shí)均為選擇題（單項(xiàng)選擇題、多項(xiàng)選擇題），第二場(chǎng)為專業(yè)能力為簡(jiǎn)答題、計(jì)算題、綜

3、合題（含方案設(shè)計(jì)題、案例題、圖表分析題）；4、考卷形式：第一場(chǎng)為“卷冊(cè)一：職業(yè)道德、理論知識(shí)”，第二場(chǎng)為“卷冊(cè)二：專業(yè)能力”；5、考卷分值：“卷冊(cè)一：職業(yè)道德、理論知識(shí)”100分滿分，60分及格，第二場(chǎng)為“卷冊(cè)二：專業(yè)能力”100分滿分，60分及格；（二）考試內(nèi)容：1、依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)：《國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)：企業(yè)人力資源管理師》（勞動(dòng)和社會(huì)保障部2007年5月第二版）；2、主要內(nèi)容：第一場(chǎng)為“卷冊(cè)一：職業(yè)道德、理論知識(shí)”，涉及職業(yè)道德、基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)

4、知識(shí)要求，第二場(chǎng)為“卷冊(cè)二：專業(yè)能力”涉及專業(yè)能力要求，參考內(nèi)容：常用法律手冊(cè)；3、專業(yè)內(nèi)容：人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績(jī)效管理、薪酬管理、勞動(dòng)關(guān)系管理六大模塊。各章節(jié)考點(diǎn)所占比例見下表（1）理論知識(shí)部分：（三）考試流程考試時(shí)間：理論知識(shí)08:3010:00專業(yè)能力10:3012:30三、答題技巧題型分析及各單元在總體上所占分值比重（一）第一場(chǎng)為“卷冊(cè)一：職業(yè)道德、理論知識(shí)”中：職業(yè)道德25道題，基礎(chǔ)知識(shí)20道題，專業(yè)知識(shí)1

5、00道題；（二）第二場(chǎng)為“卷冊(cè)二：“專業(yè)能力”分值比重分布如下：三級(jí)2007.52007.112008.52008.11國家標(biāo)準(zhǔn)比重規(guī)劃方案設(shè)計(jì)22分計(jì)算15分簡(jiǎn)答10分簡(jiǎn)答10分15分招聘計(jì)算20分案例分析20分簡(jiǎn)答10分案例分析20分20分培訓(xùn)案例分析18分方案設(shè)計(jì)20分方案設(shè)計(jì)20分案例分析20分15分績(jī)效簡(jiǎn)答12分簡(jiǎn)答10分方案設(shè)計(jì)15分簡(jiǎn)答5案例分析20分15分薪酬簡(jiǎn)答13分案例分析20分計(jì)算20分計(jì)算20分20分勞關(guān)案例分析

6、15分簡(jiǎn)答15分案例分析20分簡(jiǎn)答10分15分四、復(fù)習(xí)依據(jù)1.《國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)企業(yè)人力資源管理師（2007年修訂）》中華人民共和國勞動(dòng)和社會(huì)保障部制定中國勞動(dòng)社會(huì)保障出版社出版2007年2月第一版2.《職業(yè)道德國家職業(yè)資格培訓(xùn)教程》中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心組織編寫中央廣播電視大學(xué)出版社出版2007年11月第一版3.《企業(yè)人力資源管理師基礎(chǔ)知識(shí)》中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心組織編寫中國勞動(dòng)社會(huì)保障出版社出版2007年2月第二版4.《企業(yè)人力資源