師帶徒方案

1、師帶徒方案師帶徒方案姓名:所在單位:（一）、理論到實(shí)際的思想轉(zhuǎn)變要想成為一名XXXX的合格員工，只掌握理論知識(shí)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，工作的需要要求必須能夠清晰的了解XXXX的網(wǎng)架結(jié)構(gòu)、生產(chǎn)運(yùn)行情況、管理體系、企業(yè)文化等多方面的信息，特別是生產(chǎn)實(shí)際操作技能和工藝要求方面。只有這樣才能夠使他們熟悉新的工作，盡快適應(yīng)新的角色。而這些都是他們以前所不曾接觸過(guò)的，如何讓他們盡快地從理論轉(zhuǎn)換到實(shí)際中來(lái)，首先就要讓他們從思想上有所認(rèn)識(shí)，有所轉(zhuǎn)變。（二）、企業(yè)

2、各規(guī)章制度的學(xué)習(xí)新進(jìn)員工對(duì)企業(yè)的各項(xiàng)管理制度不了解、不熟悉。比如說(shuō)要求他們學(xué)習(xí)掌握《XXXX安全生產(chǎn)規(guī)程》，那就必須強(qiáng)調(diào)，規(guī)程上的每一個(gè)條款都是用鮮血換來(lái)的！這是一句必須讓他們永遠(yuǎn)牢記的一句話，任何一起事故或多或少都能夠找到不遵守《XX》所帶來(lái)的影響，有些時(shí)候違章操作可能會(huì)立刻造成事故，而有些時(shí)候造成的隱患會(huì)突然發(fā)生，造成更為惡劣的后果，這些后果往往會(huì)帶來(lái)不可估量的損失。（三）、實(shí)際操作能力的鍛煉先從理論上講解認(rèn)識(shí)、熟悉設(shè)備，然后再到設(shè)