公司授權(quán)管理制度

1、公司授權(quán)管理制度公司授權(quán)管理制度一、總一、總則為完善公司的治理結(jié)構(gòu)，強(qiáng)化公司對(duì)各部門(mén)及分公司（以下統(tǒng)稱(chēng)為各部門(mén)）的統(tǒng)一管理，達(dá)到集中決策與適當(dāng)分權(quán)的合理平衡，以滿(mǎn)足公司管理及經(jīng)營(yíng)的需要，依據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》、公司章程及相關(guān)決議等的規(guī)定，制定本制度。本制度所稱(chēng)的授權(quán)，是指由公司董事長(zhǎng)代表公司向各部門(mén)授權(quán)，部門(mén)負(fù)責(zé)人代表其部門(mén)接受授權(quán)，各部門(mén)必須在公司授權(quán)范圍內(nèi)依法進(jìn)行經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)。各部門(mén)行使授權(quán)權(quán)限時(shí)，必須接受公司的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，遵守

2、公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。二、授權(quán)的范圍、類(lèi)別和形式二、授權(quán)的范圍、類(lèi)別和形式公司授權(quán)分為基本授權(quán)及特別授權(quán)兩個(gè)類(lèi)別：1、基本授權(quán)是指對(duì)各部門(mén)基本業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)管理及人事管理的授權(quán)，經(jīng)基本授權(quán)產(chǎn)生被授權(quán)部門(mén)的基本權(quán)限?；臼跈?quán)的期限為1年。2、特別授權(quán)是指對(duì)超出基本授權(quán)范圍的某一特定事項(xiàng)或某項(xiàng)特殊業(yè)務(wù)的臨時(shí)性授權(quán)。經(jīng)特別授權(quán)產(chǎn)生被授權(quán)部門(mén)的特別權(quán)限。特別授權(quán)的期限在特別授權(quán)書(shū)中注明，也可為不定期，但無(wú)論定期與否最長(zhǎng)不得超過(guò)1年。公司董事長(zhǎng)根據(jù)經(jīng)營(yíng)

3、需要向各部門(mén)進(jìn)行基本授權(quán)，除非對(duì)該部門(mén)的授權(quán)管理規(guī)定有特殊規(guī)定，接受公司基本授權(quán)的部門(mén)不得再向其所轄機(jī)構(gòu)或個(gè)人轉(zhuǎn)授權(quán)。公司董事長(zhǎng)根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要可向各部門(mén)進(jìn)行特別授權(quán)，接受特別授權(quán)的部門(mén)不得再向其所轄機(jī)構(gòu)或其他個(gè)人轉(zhuǎn)授權(quán)。授權(quán)的基本形式為：授權(quán)的基本形式為：1、基本授權(quán)：由公司董事長(zhǎng)代表公司向各部門(mén)簽發(fā)《公司對(duì)部門(mén)授權(quán)管理規(guī)定》，被授權(quán)人為各部門(mén)負(fù)責(zé)人。2、部門(mén)特別授權(quán)：由公司董事長(zhǎng)代表董事會(huì)向該部門(mén)簽發(fā)《公司對(duì)部門(mén)特別授權(quán)書(shū)》，被授權(quán)人為

4、各部門(mén)負(fù)責(zé)人。3、專(zhuān)項(xiàng)事務(wù)授權(quán)：其規(guī)定詳見(jiàn)本制度的規(guī)定。基本授權(quán)的制訂、管理和變更程序基本授權(quán)的制訂、管理和變更程序公司基本授權(quán)的范圍包括：人事授權(quán)、財(cái)務(wù)授權(quán)和業(yè)務(wù)授權(quán)，分別產(chǎn)生被授權(quán)部門(mén)的人事權(quán)限、財(cái)務(wù)權(quán)限和業(yè)務(wù)權(quán)限。人事授權(quán)的具體內(nèi)容包括：人事授權(quán)的具體內(nèi)容包括：1、人事任免(財(cái)務(wù)部長(zhǎng)除外)；2、人員考評(píng)、獎(jiǎng)懲；3、組織架構(gòu)及定崗定編；4、員工薪酬、福利的確定；5、人事管理制度的制訂；6、支出費(fèi)用審核。財(cái)務(wù)授權(quán)的具體內(nèi)容包括：財(cái)務(wù)授

5、權(quán)的具體內(nèi)容包括：1、預(yù)算編制及調(diào)整；授權(quán)書(shū)具有同等效力，隨原授權(quán)書(shū)的終止而終止。在特別授權(quán)相關(guān)事項(xiàng)處理結(jié)束后，被授權(quán)部門(mén)負(fù)責(zé)人應(yīng)立即向公司董事長(zhǎng)匯報(bào)授權(quán)的使用情況，該特別授權(quán)即行終止。授權(quán)的終止授權(quán)的終止授權(quán)因發(fā)生下列情況終止：1、授權(quán)書(shū)中規(guī)定期限屆滿(mǎn)，如果公司董事會(huì)沒(méi)有發(fā)出授權(quán)展期的通知，則授權(quán)終止；2、授權(quán)被撤銷(xiāo)；3、被授權(quán)機(jī)構(gòu)被撤銷(xiāo)；4、在授權(quán)期限內(nèi)，因變更事項(xiàng)需要重新制發(fā)授權(quán)書(shū)的，自變更后的授權(quán)書(shū)生效之日起，原授權(quán)書(shū)終止；5、

6、其他需要終止的情況。授權(quán)制度的檢查與監(jiān)督授權(quán)制度的檢查與監(jiān)督公司法務(wù)部應(yīng)當(dāng)定期或不定期對(duì)被授權(quán)部門(mén)行使授權(quán)權(quán)限的情況進(jìn)行檢查和監(jiān)督。被授權(quán)部門(mén)管理部經(jīng)理有責(zé)任定期向公司法務(wù)部匯報(bào)該部門(mén)管理人員行使授權(quán)權(quán)限的實(shí)際情況。公司法務(wù)部在審查中發(fā)現(xiàn)被授權(quán)部門(mén)有一般越權(quán)行為的，應(yīng)督促該部門(mén)限期改正；有重大越權(quán)行為的，應(yīng)上報(bào)公司董事長(zhǎng)決定對(duì)其作出處分決定，該重大越權(quán)行為給公司造成嚴(yán)重?fù)p失的，公司有權(quán)追究其相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。前條所稱(chēng)“一般越權(quán)行為”是指被