項(xiàng)目管理人員勞動(dòng)合同范本

1、1浙江省浙江省建筑勞務(wù)有限公司建筑勞務(wù)有限公司勞動(dòng)合同甲方（用人單位）名稱：法定代表人（或主要負(fù)責(zé)人）：用人單位性質(zhì)：住所地：乙方（勞動(dòng)者）姓名：性別：出生年月：民族：身份證號(hào)碼：聯(lián)系電話家庭住址：郵編3（三）綜合計(jì)算工時(shí)工作制，其標(biāo)準(zhǔn)為不低于工作所在地市政府規(guī)定的最（三）綜合計(jì)算工時(shí)工作制，其標(biāo)準(zhǔn)為不低于工作所在地市政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)，并根據(jù)甲方在該項(xiàng)目上的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)及乙方的工作情況發(fā)放獎(jiǎng)金、低工資標(biāo)準(zhǔn)，并根據(jù)甲方在該項(xiàng)目上的經(jīng)營(yíng)業(yè)

2、績(jī)及乙方的工作情況發(fā)放獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼。補(bǔ)貼。（四）乙方必須按照施工規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)操作，乙方完成的工作任務(wù)需經(jīng)驗(yàn)收合格后才視為已完成工作量。甲方應(yīng)以貨幣形式按月預(yù)付給乙方工資，預(yù)付工資額為元月。預(yù)付工資發(fā)放日為每月日前，余額在完成合同約定任務(wù)并驗(yàn)收合格后5日內(nèi)結(jié)清。保修金除外。甲方安排乙方完成工作任務(wù)外的其它工作，其工資由雙方協(xié)商，但不得低于國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇甲方應(yīng)按國(guó)家和地方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的法律、法規(guī)和政策規(guī)定及

3、公司內(nèi)部相關(guān)規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)等五金費(fèi)用。根據(jù)根據(jù)建筑業(yè)特點(diǎn)，經(jīng)雙方商定，五金等費(fèi)用已增加在綜合工資內(nèi)，由乙方自行辦理、建筑業(yè)特點(diǎn)，經(jīng)雙方商定，五金等費(fèi)用已增加在綜合工資內(nèi)，由乙方自行辦理、交納。如本人要求單位統(tǒng)一辦理、交納的，其五金費(fèi)用在乙方工資中扣除。交納。如本人要求單位統(tǒng)一辦理、交納的，其五金費(fèi)用在乙方工資中扣除。乙方工傷、孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項(xiàng)待遇按國(guó)家和地方有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。甲方為乙方提供以下

4、福利待遇：有關(guān)福利待遇按甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)甲方必須建立、健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育，為乙方提供必要的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件、勞動(dòng)工具和勞動(dòng)防護(hù)用品，乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程、安全生產(chǎn)條例，以及各項(xiàng)勞動(dòng)管理制度，如有違反，應(yīng)自行承擔(dān)后果。對(duì)乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的，甲方應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離