管理評(píng)審(2015三標(biāo)樣板)

1、編號(hào):AKLQER5.64.601NO.管理評(píng)審計(jì)劃評(píng)審目的確保質(zhì)量環(huán)境職業(yè)健康安全管理體系的適宜性、充分性和有效性。評(píng)審范圍及重點(diǎn)質(zhì)量環(huán)境職業(yè)健康安全管理體系覆蓋的所有產(chǎn)品、過(guò)程和場(chǎng)所。評(píng)審依據(jù)1、ISO9001：2015、ISO14001：2015、OHSAS18001：2007管理體系要求；2、本企業(yè)《質(zhì)量管理手冊(cè)》《程序文件》和各專(zhuān)業(yè)部門(mén)《作業(yè)指導(dǎo)書(shū)》；3、適用的相關(guān)法律法規(guī)文件。評(píng)審時(shí)間2017年12月28日評(píng)審內(nèi)容1、質(zhì)量環(huán)

2、境職業(yè)健康安全管理體系內(nèi)部審核結(jié)果；2、質(zhì)量環(huán)境職業(yè)健康安全法律法規(guī)遵守情況及合規(guī)性評(píng)價(jià)；3、來(lái)自外部相關(guān)方交流信息，顧客的反饋（顧客滿意程度的測(cè)量結(jié)果、顧客抱怨與投訴等信息）；4、環(huán)境安全目標(biāo)、指標(biāo)管理方案的完成情況；5、預(yù)防和糾正措施的實(shí)施情況；6、可能影響質(zhì)量環(huán)境安全管理體系變化（如：公司管理活動(dòng)服務(wù)的變化、組織機(jī)構(gòu)和人員調(diào)整、法律法規(guī)和其它要求的變化造成的可能影響管理體系策劃、實(shí)施的變化，促成管理體系改進(jìn)的因素而生成的管理體系改

3、進(jìn)的建議）；7、公司及項(xiàng)目的工作總結(jié)計(jì)劃。編制：日期：2017年5月6日審核：日期：2017年5月6日審批：日期：2017年5月6日編號(hào):AKLQER5.64.601NO.管理評(píng)審?fù)ㄖ獑卧u(píng)審會(huì)議時(shí)間評(píng)審會(huì)議時(shí)間2017年5月6日評(píng)審會(huì)議地點(diǎn)評(píng)審會(huì)議地點(diǎn)公司會(huì)議室參加人員參加人員評(píng)審內(nèi)容要點(diǎn)：評(píng)審內(nèi)容要點(diǎn)：1、質(zhì)量環(huán)境職業(yè)健康安全管理體系內(nèi)部審核結(jié)果；2、質(zhì)量環(huán)境職業(yè)健康安全法律法規(guī)遵守情況及合規(guī)性評(píng)價(jià)；3、來(lái)自外部相關(guān)方交流信息，顧客的

4、反饋（顧客滿意程度的測(cè)量結(jié)果、顧客抱怨與投訴等信息）；4、環(huán)境安全目標(biāo)、指標(biāo)管理方案的完成情況；5、預(yù)防和糾正措施的實(shí)施情況；6、可能影響質(zhì)量環(huán)境職業(yè)健康安全管理體系變化（如：公司管理活動(dòng)服務(wù)的變化、組織機(jī)構(gòu)和人員調(diào)整、法律法規(guī)和其它要求的變化造成的可能影響管理體系策劃、實(shí)施的變化，促成管理體系改進(jìn)的因素而生成的管理體系改進(jìn)的建議）；7、公司及項(xiàng)目的工作總結(jié)計(jì)劃；評(píng)審所需資料：評(píng)審所需資料：管理者代表：1、質(zhì)量環(huán)境管理體系運(yùn)行情況的報(bào)告