煤礦員工培訓(xùn)方案

1、0銅川喬子梁煤業(yè)有限公司銅川喬子梁煤業(yè)有限公司二0一七年全員安全技術(shù)教育培訓(xùn)實(shí)施方案一七年全員安全技術(shù)教育培訓(xùn)實(shí)施方案煤礦安全技術(shù)培訓(xùn)是實(shí)現(xiàn)煤礦安全生產(chǎn)的重要基礎(chǔ)工作之一，是提高職工安全意識(shí)，增強(qiáng)安全技術(shù)素質(zhì)的有效手段。進(jìn)一步提高全礦職工的安全素質(zhì)、操作技能和防災(zāi)、抗災(zāi)能力，以適應(yīng)煤礦安全生產(chǎn)工作的需要，根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)及上級(jí)主管部門的要求，結(jié)合我礦實(shí)際情況，制定2017年復(fù)產(chǎn)復(fù)工前職工安全技術(shù)教育培訓(xùn)計(jì)劃，具體實(shí)施方案如下：一、組織

2、機(jī)構(gòu)為加強(qiáng)對(duì)員工培訓(xùn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，礦成立培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組：組長(zhǎng)：張應(yīng)忠副組長(zhǎng)：張庭志歐東東黃沖楊小奇張懷志成員：蘇凱任東光陳漢鳳張茂軍劉建鼠王少楠郭建飛袁中幫謝金龍宋崇柏領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)、副組長(zhǎng)負(fù)責(zé)新員工培訓(xùn)的檢查指導(dǎo)工作。各成員是員工培訓(xùn)工作的責(zé)任主體，具體負(fù)責(zé)落實(shí)好員工培訓(xùn)工作，安全管理部配合人力資源部培訓(xùn)中心負(fù)責(zé)培訓(xùn)工作的管理、考核和歸檔。二、培訓(xùn)時(shí)間依據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和公司實(shí)際，員工正式報(bào)到后進(jìn)行脫產(chǎn)培訓(xùn)，時(shí)間為3月2日至3月10日，共計(jì)九

3、天72學(xué)時(shí)。2實(shí)行教考分離，閉卷考試。設(shè)置專業(yè)安全培訓(xùn)人員監(jiān)考。六、考核、發(fā)證實(shí)行“統(tǒng)一規(guī)劃、歸口管理、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、教考分離、分級(jí)實(shí)施”，由銅專業(yè)安全培訓(xùn)老師負(fù)責(zé)進(jìn)行監(jiān)考，考試題庫(kù)實(shí)行國(guó)家煤礦安全統(tǒng)一考試題庫(kù)?？荚囃戤吅螅?jīng)閱卷合格后，取得安全培訓(xùn)《上崗證》的從業(yè)人員方可上崗作業(yè)，未取得安全培訓(xùn)《上崗證》的從業(yè)人員重新進(jìn)行培訓(xùn)，經(jīng)復(fù)訓(xùn)仍然不合格的，一律不與錄用。七、建檔經(jīng)考核合格取得安全培訓(xùn)《上崗證》的從業(yè)人員統(tǒng)一建立檔案，實(shí)行“一人一檔