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文檔簡介
1、本文主要研究玩具業(yè)組織形式與企業(yè)績效關(guān)系。研究目的是對珠三角玩具行業(yè)不同組織形式的企業(yè)績效、績效影響因素及其創(chuàng)業(yè)者對組織形式的決策選擇做一個評價和分析，從而為相關(guān)企業(yè)提供參考。本文在可測定原則基礎(chǔ)上，運(yùn)用平衡記分卡的方法，對績效評價體系進(jìn)行了設(shè)計，分析了組織形式對績效的影響機(jī)理及影響方式，對組織形式與績效關(guān)系作了理論分析。然后根據(jù)珠三角玩具行業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀，采用調(diào)查問卷和訪談等實證研究方法對這些企業(yè)的績效進(jìn)行測定與對比分析，得出實證分析結(jié)
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