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1、加強(qiáng)職工心理疏導(dǎo)增強(qiáng)隊(duì)伍創(chuàng)造性與凝聚力摘要:心理學(xué)是研究人們心理活動(dòng)及其規(guī)律的科學(xué),它側(cè)重于從心理活動(dòng)的一般規(guī)律和生理機(jī)制方面來(lái)研究人。思想政治教育工作是依據(jù)人們的思想活動(dòng)規(guī)律進(jìn)行的,而人們的思想活動(dòng)規(guī)律受制于心理活動(dòng)規(guī)律。二者存在著一定的聯(lián)系。實(shí)踐證明,將心理學(xué)知識(shí)引入思想政治工作領(lǐng)域,能起到事半功倍的效果,是思想政治工作方法從經(jīng)驗(yàn)型向科學(xué)型轉(zhuǎn)變的一個(gè)有效途徑,是新時(shí)期思想政治工作改進(jìn)創(chuàng)新的一個(gè)成功辦法。關(guān)鍵詞:企業(yè);心理疏導(dǎo);和諧;
2、工作環(huán)境前言油田正處于發(fā)展的轉(zhuǎn)型期,加快油田發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變是油田贏得主動(dòng)、贏得優(yōu)勢(shì)、贏得未來(lái)的關(guān)鍵之戰(zhàn)、攻堅(jiān)之戰(zhàn)、持久之戰(zhàn)。而思想政治工作是一項(xiàng)教育人的工作,也是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,因?yàn)檫@一職業(yè)有其特殊之處:主體是人,客體也是人,出發(fā)點(diǎn)和歸宿還是人,所以思想政治工作必須以融洽人際關(guān)系為基礎(chǔ),抓住職工的心理特征,才能發(fā)揮職業(yè)作用,實(shí)現(xiàn)職業(yè)價(jià)值??箲?zhàn)時(shí)期,中國(guó)共產(chǎn)黨牢牢把握群眾的心理感受和心理體驗(yàn),運(yùn)用民歌民謠、街頭劇等形式教育人、鼓舞人、激勵(lì)人
3、、凝聚人。實(shí)踐證明,分憂(yōu),為單位的發(fā)展出力。二、運(yùn)用心理動(dòng)力原則,促進(jìn)職工樹(shù)立正確的人生觀和價(jià)值觀,激發(fā)工作動(dòng)力和創(chuàng)造性。以人為本的科學(xué)發(fā)展觀,對(duì)人的管理、教育、使用,已由“硬管理”進(jìn)入“軟管理”。也就是說(shuō),對(duì)人的管理工作,包括思想政治工作,已由從外部的控制、約束,用組織、制度、紀(jì)律手段為主的管理,逐步向發(fā)掘人的知識(shí)智慧、調(diào)動(dòng)人的內(nèi)在積極性為主的管理的轉(zhuǎn)變。包括對(duì)于工作成績(jī)的認(rèn)可,給予較大的工作責(zé)任,外出進(jìn)修、深造,職務(wù)、職稱(chēng)的晉升,工
4、資待遇的提高等,強(qiáng)調(diào)職工的主人翁責(zé)任感,多提供有挑戰(zhàn)性、戰(zhàn)略性、關(guān)鍵性的工作,增強(qiáng)成就感,使工作本身變成一種激勵(lì)因素。這既給思想政治工作帶來(lái)更大空間,也要求思想政治工作有新的提高和轉(zhuǎn)變。心理動(dòng)力原則,是指黨政領(lǐng)導(dǎo)、政工部門(mén)利用主觀意識(shí)因素和客觀因素,激發(fā)職工的心理動(dòng)力,激勵(lì)其工作的主動(dòng)性和創(chuàng)造性。為此,必須研究解決激發(fā)工作動(dòng)力的問(wèn)題。一是個(gè)人的主觀認(rèn)識(shí)水平。一般來(lái)說(shuō),認(rèn)識(shí)水平和向往水平是一致的。一個(gè)人只有樹(shù)立了正確的人生觀和價(jià)值觀,才能
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