企業(yè)沖突解決行為的起因及其國際比較研究.pdf_第1頁
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文檔簡介

1、全球經(jīng)濟(jì)的一體化使企業(yè)間的合作日趨增加的同時,企業(yè)間的沖突也隨之呈現(xiàn)出多樣化和復(fù)雜化。自20世紀(jì)80年代以來,國內(nèi)外許多學(xué)者圍繞著沖突進(jìn)行了研究。但是,大部分的研究主要圍繞著企業(yè)內(nèi)部的沖突,對企業(yè)間沖突的研究較少。同時,也有一些學(xué)者對不同文化價值國家的沖突差異進(jìn)行比較研究,但也主要是針對東西方文化差異的國家進(jìn)行。本文與以前的研究有所不同,主要針對企業(yè)間沖突進(jìn)行研究,并對發(fā)展中國家的企業(yè)間沖突進(jìn)行比較研究。本研究的重點(diǎn)在于分析企業(yè)采取不同

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